NEW 掲載期間24/12/16~24/12/29 求人No.WUOWX-1213

すごいベンチャー100選出|子ども虐待という社会課題解決に挑戦するSREエンジニア募集!

SRE

株式会社AiCAN(アイキャン)
年収600万円~799万円
ベンチャー企業マネジメント業務なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴い、弊社サービスを閉域網内で展開するGoogle Cloud PlatformのSREエンジニアを募集します!

◆実績
・すごいベンチャー100(2024)採択
https://toyokeizai.net/articles/-/827232

・2023年度、6自治体(児童相談所設置自治体・市区町村)を対象とした実証実験を実施:令和5年度実証実験結果レポート―記録時間を約6割削減
https://www.aican-inc.com/column/20240305-01/
どんな仕事か
児童相談所などの子ども虐待対応現場を支援する、弊社サービスを閉域網内で展開するGoogle Cloud PlatformのSREを担っていただきます!
◆業務内容
開発運用 7 :社内MTG 2:社外MTG 1のイメージです。
・GCP上でのAiCANアプリ&データベース展開・運用
・AiCANアプリへの新機能追加時のGCP環境構築
・開発に関する社内ディスカッション
・社外エンジニアとの作業打ち合わせ

今後、国内の都道府県や政令指定都市に設置される児童相談所、全市区町村に配置される子ども家庭センター、学校、保育園、幼稚園などに展開するため、Scalableなインフラやクラウド環境の構築、及び、iPad端末(MDM)から通信(閉域SIM)そして、クラウド(GCP)までサービス設計から運用までに携わる事ができます。
また、デジタル庁が所管するガバメントクラウドにおけるクラウドネイティブなサービス構築・運用を目的としており、そのためにあなたの力を貸してください!

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは
必須 ◆応募条件
・GCPの実務経験があること(一部でも可)
※採用時にスキルテストあり
・日本語:ネイティブレベル

◆求めるマインド
・「すべての子どもたちが安全な世界に変える」というビジョンへの共感
・協働する社内外のメンバーとのコミュニケーションを大切にできる

雇用形態は
契約社員
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
※業績・勤務態度に応じて2年目から正社員登用いたします。【契約の更新:無】
どんなポジション・役割か
SREエンジニア
どこで働くか
本社
住所:神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク内
勤務地最寄駅:JR南武線/武蔵溝ノ口駅 シャトルバス5分(徒歩15分)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※入社後半年程度はオフィス出社。慣れてきたら在宅ワーク(週2程度)も組み合わせながら勤務可能
勤務時間は
フレックスタイム制
標準労働時間1日8時間
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分
給与はどのくらい貰えるか
月給:500,000円~670,000円
固定残業手当/月:80,000円~120,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
待遇・福利厚生は
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月30,000円まで支給
社会保険:社会保険加入あり

<育休取得実績>
休日休暇は
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、夏季休暇、生理休暇(無給)、子の看護休暇(無給)、慶弔休暇(有給)、裁判員のための休暇(無給)、その他会社が定める日
※雇用契約において定める
どんな選考プロセスか
書類選考→ 一次面接(オンライン)→二次面接(オンライン)・SPIテスト→最終面接(オフィス)→ オファー面談→内定
会社概要
株式会社AiCAN(アイキャン)
事業内容・
会社の特長
株式会社AiCAN(アイキャン)は、「すべての子どもたちが安全な世界に変える」というビジョンを掲げるインパクトスタートアップです。
自治体の子ども虐待対応を支援する業務支援アプリ「AiCAN」と専門的研修や伴走サポートを一体的に提供し、社会課題である子ども虐待の解決を目指しています。

推計で毎年500人の子どもたちが虐待で死亡していることを知っていますか?
目黒女児虐待事件や野田女児虐待事件など、虐待の可能性を把握していながらも子どもが亡くなってしまったという痛ましい事件が後を絶ちません。
虐待死を防ぐためには、危険な状態にある子どもを見逃さないことが非常に重要です。

しかし、児童相談所等の職員は、“子どもが幼く話せない” “親が嘘をついているかも”など不確実な情報しかない中で、“子どもを保護すべきかどうか”といった対応を迅速に判断せねばならず、【判断そのものの難しさ】が課題となっています。

また、虐待件数が急増する一方、対応する職員数は全く足りておらず、勤続3年未満の職員が50%を超えるなど、人材育成も追いついていないのが現状です。
【深刻な人手不足】によるパンク状態では、緊急性の高いケースも見過ごされかねません。
 
AiCANは、人間の経験知と最新のテクノロジーを融合し、これらの課題を解決することで、見過ごされる子どもの虐待をなくし、子どもが安全に生きていける社会を目指します。
設立
2020年3月
資本金
5000万円
従業員数
22名(2024年12月時点)
事業所
株式会社AiCAN
〒213-0012 神奈川県川崎市高津区坂戸3丁目2番1号かながわサイエンスパーク西棟713A号室
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