- どんな仕事か
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【職務内容】
人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。
学校訪問・求人活動 会社説明会・選考会対応、内定者フォロー 学生選考フォロー 学生面接、夏季インターンシップ、各種採用イベント運営(入社式・内定式・内定者交流会) 採用計画・母集団形成に伴うツール企画立案。改善提案など
その他人事課業務
【業務の流れ】
1日のながれ
08:45~出社・メール処理
10:00~大学訪問(1校目)
12:00~休憩
13:00~大学訪問(2校目)
16:00戻り・メール処理 17:25退勤
【将来のキャリア】
始めは採用業務がメインになりますが、将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、労務管理などの業務を担当していただきます。
【魅力(楽しさ/やりがい/特徴)】
1.優秀な人材を採用することで、企業の未来を創る、組織づくりに貢献することができます。
2.新しい人材が入社し、成長していく姿を見ることは大きな喜びです。
3.人事に関する知識やスキルを習得することができます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
採用業務のご経験もしくは営業経験
【歓迎要件】
新卒採用業務のご経験者 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~500万円
掲載期間24/12/13~25/01/06
求人No.MYN-10326999