掲載期間24/12/13~25/01/06 求人No.MYN-10384963

リクルーター/採用担当

人事(採用・教育など)

年収400万円~749万円
募集情報
どんな仕事か
人型AIアシスタント「レイチェル」を提供するスタートアップです。伊藤忠商事と資本業務提携し、ファミリーマートへのレイチェル導入数が国内全店の半数近くにあたる約7,000店舗を達成しています。その他にも様々な業界からご相談をいただいており、順次導入を進めております。

こうした事業の急成長を背景に採用活動に力を入れていますが、事業的にも技術的にも手本がないプロダクトのため、採用要件も高難度となり、まだまだ必要な人員を獲得しきれていない現状があります。

現在、採用実務は正社員1名、アルバイト1名で行っていますが、採用活動を組織化すべく採用チームを立ち上げたいと考えており、そのコアメンバーとなっていただける方を募集します。

【具体的な業務内容】
▽採用チームやRPOと連携し、ご経験・スキルに応じて以下業務をお任せします。
■経営陣及び現場のマネージャーやメンバーとのコミュニケーションを通じた採用施策立案~実行
 -スカウトなどのダイレクトリクルーティング
 -エージェントの発掘、リレーション構築
 -リファラルの推進
 -新規媒体の選定
■応募獲得~クロージングまでの一連のオペレーション
■採用を効果的・効率的に行うためのデータ集計、分析、改善提案~実行
■カジュアル面談や面接対応(職種に応じて)
■入社予定者のサポート
■採用広報(イベントやブログなどの企画立案および運営)
■社員のエンゲージメント向上のためのイベント企画および運営

【環境・要素技術】
■コミュニケーションツール:Slack
■候補者管理ツール:Talentio
■採用メディア:ビズリーチ、LinkedIn、Green、Amaterasなど
求められるスキルは
必須 【必須経験・スキル】
▽いずれかのご経験をお持ちの方
■自社の中途採用リクルーター経験
■人材紹介エージェントでの法人営業(RA)経験
■事業会社での営業やカスタマーサクセス等の顧客折衝経験(2年以上)

【歓迎経験・スキル】
■データをもとに自ら課題を設定し、施策設計~改善アクションを行ったことがある
■所属部門以外のメンバーを巻き込んだ施策立案~実行のご経験
■ITベンチャーで中途採用業務に従事した経験
■採用施策の立案~入社決定までの全プロセスに従事した経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
400~700万円
会社概要
社名
クーガー株式会社
事業内容・
会社の特長
人型AIプラットフォーム「LUDENS」を開発提供するスタートアップ企業。大規模なオンラインゲームや検索エンジンの開発で培ってきた技術と、世界トップカンファレンスに認められた画像認識や自然言語処理の技術。その両方を兼ね備えたチームだからこそ実現した、唯一無二のプロダクトです。2020年には総合商社最大手の伊藤忠商事と資本業務提携。実店舗での人型AI活用が進んでおり、ビジネスでも成長が期待されます。

■LUDENSについて
https://ludens.couger.co.jp/

■ビジョンが分かる!CEOインタビュー (WIRED連載「The Next Innovators」より)
・人類の英知を共有できる時代、その基盤となるAIを“創造”する:クーガー 石井敦
https://wired.jp/article/the-next-innovators-3-atsushi-ishii/
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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