- どんな仕事か
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【業務内容】
■ヤマハ発動機のキャリア採用業務:実施済みの採用方式改善のフォローとさらなる改良
・採用計画に基づいた戦略の立案、AGTコントロール、母集団形成、選考・評価、フォロー 等
・現在の採用手法および選考プロセスにおける課題抽出と改善よる高度化
【同社の特徴・魅力】
私たちヤマハ発動機ビズパートナーは、「人と企業を躍動させる“コーポレート・エンジン”」を合言葉に、ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核会社として、人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務など、まさに企業運営になくてはならない“エンジン”としての機能を使命とし、日々の業務に取り組んでいます。
全体最適の視点から、グローバルに躍進するヤマハ発動機グループの競争力向上の原動力となることをバリューとし、“プロフェッショナリズム”を持つ多様な人材が、互いの違いを“尊重と称賛”しつつ、常にあるべき姿を“未来志向”で追求していく、そんな集団を目指しています。
【募集背景】
わたしたちは、新たなヤマハ発動機の未来を創るべく、競争激しい採用マーケットにおいてキャリア採用の改善改革を実行中です。
そんな私たちとともに働いていただける下記業務を担っていただく人材を募集します。
- 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・中途ほか人材採用関連業務の経験５年以上（業界不問）
【歓迎要件】
・自社の採用経験、人材業界（求人広告・紹介等）での営業経験等
・人材紹介・エージェント経験者
・事業会社での採用経験者
【求める人物像】
・コミュニケーション能力高く、業務推進力のある
・情報感度が高く、主体性をもってスピード感を持って取り組める方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 静岡県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 620～780万円
掲載期間24/12/13～25/01/06
求人No.MYN-10377444
