なぜ募集しているのか: エンSX株式会社は、2024年に創業されたセールスメソッドによる業績向上支援領域のベンチャー企業です。

「エンSX事業」が立ち上がったのは、2021年4月。
エン・ジャパンが培ってきた BtoB 営業ノウハウを最大限に活かし提供することで、顧客企業の営業変革＝ SX（セールス・トランスフォーメーション）と、業績向上を実現するサービスであり、営業生産性向上に課題を持つベンチャー企業や中小企業を中心に多くの企業を支援してきました。

現在、さらなる事業拡大に向けて、エン・ジャパングループ各社のプロジェクト（『エン転職』や『engage』『AMBI』といった幅広い人材サービス）を担当するマーケティング担当を採用し、組織体制の強化をて進めています。
どんな仕事か: 上流からマーケティングに携わることができ、自分の構築したプロセスによってサービスが世の中へ普及していくやりがいのある仕事です。
＜業務内容＞
クライアントにあたるグループ会社「エン・ジャパン」内の「エン転職」「engage」などのサービスのBtoBマーケティングをお任せします。また、ゆくゆくはマーケティング領域でのプロジェクトマネージャーのような立ち位置で活躍いただきたいと思っています。

＜業務の流れ＞
クライアントより案件依頼
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目標設定、目標達成に向けた施策提案
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マーケティング施策・クリエイティブのディレクション
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進捗管理・改善施策の検討、提案

＜業務の詳細＞
■クライアントへの状況や課題のヒアリング
■目標達成のためのマーケティング戦略の立案
■KGI/KPI設計、および達成に向けたPDCA
■クライアント（部長・マーケティング担当）へのレポーティング・定例報告

＜施策例＞　
■WEB広告
リスティング広告やディスプレイ広告の運用業務を担当します。ビジネスの環境の変化や人材業界のトレンドなどもキャッチアップしながら、効果的・効率的なWEB広告運用を行ってください。

■サービスサイトの運営
「エン転職」や「engage」をはじめとする企業担当者向けのサービスサイトの運営を行います。

■メールマーケティング
MAツール（Marketoや、Pardotなど）を活用した集客をお任せします。（お役立ち資料のダウンロードやアポイント取得、セミナー集客など）

■オンラインセミナーの運営
企業の経営者や採用担当向けのセミナーを企画し、集客から運営までを行います。
求められるスキルは: 必須 ▼必須スキル
・BtoBマーケティングの経験（経験3年以上想定）
※領域は問いません
※Cマーケのみ、SNS広告のみは不可

歓迎 ▼歓迎スキル
・法人営業の経験がある方
・ディレクション業務の経験がある方
・クライアントワークで顧客に対してマーケ施策の立案や企画提案を実施されていた方
※1つでも当てはまる方は大歓迎です！

＜下記いずれかの志向性をお持ちの方は、ぜひご応募ください！＞
◎様々な仕事でキャリアを高めたい方
◎主体性のある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: BtoBマーケティング担当（マーケター）
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F

※隔週1回の出社は上記住所への出社となります
※その他の日は基本リモート勤務となります
勤務時間は: フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間）
※コアタイムは11：00～15：00です。
給与はどのくらい貰えるか: 月給32万円以上＋賞与（年2回）
※経験や能力を最大限に考慮して決定します。
※上記金額には45時間分の固定残業代（8万1800円以上）を含む。万が一固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

【想定年収】500-600万円（基本給+賞与）
待遇・福利厚生は: ■給与改定年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月）※昨年支給実績2回
■インセンティブ支給あり
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■通勤手当（実費支給・上限月3万円）
■定期健康診断
■時短勤務制度
■社用PC・スマホ貸与
■チャレンジ管理職制度（管理職への立候補制度）
休日休暇は: 【年間休日120日】
■完全週休2日制（土・日）、祝
■祝日
■夏季休暇（一部計画年休）
■年末年始休暇（一部計画年休）
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■看護休暇
■介護休暇
■出産・育児休暇
どんな選考プロセスか: STEP1：
Web履歴書による書類選考
STEP2：
適性診断（自宅受験／Web上にて30分ほどで終わります）
STEP3：
個人面接（面接は2回を予定しています）
STEP4：
内定！

＜選考について＞
◎選考に関するご連絡は、ご登録されているEメールアドレスにお送りします。
◎応募から内定までは2週間～1ヶ月程度を想定しています。
◎入社日は、ご希望に合わせて柔軟に対応をさせていただきます。

＜面接について＞
◎Web面接（zoom）にて実施いたします。インターネットに繋がるスマートフォン、もしくはパソコンだけご準備ください。
◎平日の18時以降の面接も相談可能です。就業中の方も遠慮なくご相談ください。

＜面接では何でも聞いてください！＞
グループ会社が人材サービスを手掛ける上で「入社後の活躍・定着」を大切にしています。
グループ各社の採用においても同様に仲間には長く活躍してもらいたいと考えています。
気になること・不安なことを何でも質問してください。入社後の働く自分をイメージするのに役立てていただけたらと思います。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

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