なぜ募集しているのか: 半導体業界の技術革新および市場拡大が進み、またTELビジネスも単に製品を販売することから販売後の顧客サポートやデータ分析へと比重が移ってきている中、各種知財の適性な評価が求められており、それに合わせたアクションも複雑化しています。
知財業務もこれまでのやりかたの延長ではTELの競争力を支え続けることはおぼつかず、いわば「次世代」の知財部門へと進んでいく必要があり、いまのメンバーにはない知見・スキルを持った人材が必要となっています。
どんな仕事か: 他社知財権の分析や係争案件の対応を担っていただきます。
TELグループの国内外の開発拠点と協力しながら業務を進めていきます。
■他社知財権の把握・評価
■ライセンス交渉・訴訟等の対応
■■応募職種・業務の魅力■■
TELは半導体製造装置業界でNo.1の知財ポートフォリオを所有しており、外部機関から表彰されるなど、知財分野において高いプレゼンスを誇っています。
ビジネスを取り巻く環境は刻々と変化しており、新たな業務が生まれ、適正に応じた成果を上げることが可能です。本社の知財財産部の1/3は中途入社、また1/3は異動で、それぞれの適正を活かして活躍しています。
本業務を通じて、渉外・クリアランスに限らず、そこから知識と経験を得ることにより出願権利化や開発戦略・事業戦略などのスキルアップにも繋げることができます。上層部とコミュニケーションする機会が多く、経営戦略にも触れる機会があるため、ビジネスとの知財権の連動を実感することができます。専門性を高め、いずれはマネジメントに携わって頂くことも可能です。

■■採用部門が社内で担う機能とミッション■■
本社の知的財産部は東京エレクトロン(TEL)グループの知的財産に関する活動の全般を統括します。
【ミッション】
　知的財産に関する専門性を活用して、TELビジネスの収益力の向上に貢献する。
求められるスキルは: 必須渉外・クリアランス経験3年以上
※経験年数は目安です。事業会社・特許事務所等において、鑑定書作成、無効化調査など渉外・クリアランス経験を有しており、事業会社で渉外・クリアランス業務を経験したい方、かつ開発部門等ステークホルダーと良好な関係構築できる方であればご応募を歓迎します。

歓迎【求める人物像】
戦略的思考：常に自社を取り巻く環境とビジネス戦略にアンテナを張り、知財ミックスを意識して業務成果に繋げることができる。
主体的な行動：担当間で曖昧な状況に陥った場合でも指示を待つのではなく、率先して物事に取り組み、成果を上げる事ができる。新しい技術分野でも興味を持ち学ぶ姿勢がある。
相互信頼：意見の対立があったとしても自分の考え方に固執せず、開発責任者、経営層、外部専門家、関係企業など様々なステークホルダーの考え方に耳を傾け業務を遂行する事ができる。

【尚可の経験および経験年数】
・係争対応の経験あれば望ましい

【語学】
必須：英語(米国関係者とのやり取りがメール等で可能なレベル)
尚可：英語(米国関係者とのやりとりが会議等で可能なレベル)，英語以外の外国語
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区赤坂
給与はどのくらい貰えるか: ●年収：800～1,200万円
月収モデル：390,000円～　（時間外勤務を20時間した場合の残業手当含）
基本給：380,000円～
地域手当：17,000円～
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回

知的財産部/渉外・クリアランス担当(スペシャリスト～ジョブリーダーレべル)

特許・知的財産関連