なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
同社の人材知見プラットフォーム構想を推進するため、各種施策の立案・実行を担っていただきます。構想実現のための第１歩として、23年8月に製造業向けウェブサイトである「ものづくりドットコム」のアドオンサービスとして「ラーニングフォレスト」をリリースしました。製造業のナレッジをシェアするプラットフォームとして、会員同士のやりとりを活発にするための企画立案・施策実行を担っていただきます。

a.人材知見プラットフォームとして有する下記コンテンツのユーザーの
　利用促進のための戦略立案・企画および施策の実行
i.コミュニティ
ii.セミナー
iii.記事
b.会員個人のスキルを可視化する「キャリアブック」の入力促進
c.上記実行のための社内外の関係者との連携・コミュニケーション

【ご入社後期待すること】
同社は、現在第2創業期を迎え、不確実性が多い状況ですが、目指すべきゴールを定め、チームとして協力して粘り強く挑戦していただける方を求めています。

【部署ミッション】
プラットフォーム推進本部は、同社の第2創業期において、プラットフォーム事業企画を担う中心的な部門です。自動車アフターマーケット業界で培った豊富なデータやネットワークを活用した新しいプラットフォームを構築し、ビジネスを拡大していきます。

【今後のキャリアパス】
第2創業期ということもあり、ビジネスモデル・運用構築・システム構築まで一気通貫で関与することができ、プロダクトマネージャー（PdM）経験を積むことができます。

【求める人物像】
・既存の考え方にとらわれず、常に「できる」方法を提案できる方
・常に自分ごととして物事を考えることができる方
・ゴールを決めてバックキャストで行動できる方
・ユーザー視点で施策・アウトプットを企画できる方
・常に新しい知識を吸収することに貪欲な方
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・ウェブサービスもしくはプラットフォームサービスの経験（３年以上）
・ビジネスモデルを構築し、実現を図ってきた経験（３年以上）

【歓迎要件】
・ウェブ上の教育もしくはマッチング事業に携わった経験
・新規事業を大きくグロースさせてきた経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 事業企画【プラットフォーム推進】【プライム上場】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～950万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

事業企画【プラットフォーム推進】【プライム上場】

事業企画