- なぜ募集しているのか
- 事業拡大の為
- どんな仕事か
-
不動産業界内において、売買仲介や買取再販等を通し、社会貢献性の高い事業を軸に様々な事業を展開している同社。 不動産の困りごとに対し多角的に取り組み、今までにないサービスを世に送り出しています。同社のメインの事業として【成仏不動産】という、
主に事故物件を取り扱う事業を行っており、取材やメディアにも取り上げられ、
世間からも大変注目されている企業様です。
またその上で、士業との業務提携など、他社と競合しづらい
独自の情報網を構築しているため、営業個人の情報に頼ることなく、
会社として安定した業績を作り出す仕組みを作っております。
働き方についても自由度が高く、年間休日120日の完全週休2日制、
休日についてはシフトにて申告し取得する形式をとっており、
ワークライフバランスの充実も実現可能となっております。
貴方様にはIPOを目指す同社にて、
労務職として様々な業務を立ち上げ段階から経験できる、
裁量権のあるポジションをお任せいたします。
【具体的には】
◆福利厚生関連業務
◆労務管理制度の整備
◆労務業務
◆社労士との連携
◆規程作成
◆社内統制など
◆取締役会・株主総会の運営・議事録作成
など - 求められるスキルは
-
必須 ◆労務業務のご経験
◆メンバーの育成・指導のご経験歓迎 ◆不動産業界でのご経験 - 雇用形態は
- 正社員/試用期間3ヶ月
- どこで働くか
- 東京都中央区
- 勤務時間は
- 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間00分)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円~700万円
※ご経験やスキルにより決定 - 待遇・福利厚生は
-
◆通勤手当
◆資格手当
◆各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
◆TPO に合わせて服装自由
◆リモートワーク制度有
◆屋内の受動喫煙対策の有無:あり 屋内全面禁煙、同措置:全面禁煙
など - 休日休暇は
- 【休日・休暇】
◆年間休日120日
※曜日は希望によるシフト制です
◆完全週休2日制
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始(10日)
◆GW休暇(5日)
◆有給休暇
◆出産・育児休暇
◆慶弔特別休暇
など - どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒1次面接⇒最終面接
※状況により選考フローは変更となる場合がございます。
※選考フロー内で適性検査受験がございます。
NEW
掲載期間24/12/17~25/01/08
求人No.EDOA-edoa65-8-4