- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社にて、以下業務をお願いしております。
同社サービスの「CS-LINK」「SMS活用サービス」「FAQ支援サービス」「パーソナライズ動画、また企業のWebサービスを制作する上での開発ディレクションを担当していただきます。
併せて、プロダクト開発チームの組織管理（マネジメント）を担当していただきます。
【具体的には】
※業務については可能な範囲からお任せ致します。
・Webサービス：既存サービスの強化、大手企業をクライアントとするプロジェクトの新規サービス立ち上げ
・プロジェクト管理：新規サービスの要件定義、仕様書作成、画面設計、進行管理、クオリティコントロール
【キャリアパス／スキルアップ環境】
同社サービスのみならず、クライアントの顧客接点を担っている同社では、会社の成長に伴い、社内外の要件を叶えるため、様々なプロジェクトを組み、対応を行っているため、多様なキャリアパスを描くことができる環境をご用意することが可能です。
・様々な要望をヒアリングし、要件定義や設計を行いたい／プロジェクトマネジメントを行いたい
・現状のインフラ環境を、あるべき姿に変えていきたい／AIを活用したシステムにチャレンジしたい
まずは参画可能なプロジェクトでご活躍して頂きながら、全体の状況を把握して頂き、ご自身の付加価値を高めると同時に、同社の付加価値の向上を目指して頂きます。
【ポジション】グループマネージャー
【職務内容の変更の範囲】会社内の全ての業務 - 求められるスキルは
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必須 【下記のいずれかのご経験をお持ちの方】
・Webアプリケーション開発2年（規模を問わずサブリーダー以上の経験）
・Webアプリケーションディレクション2年（開発経験不問）
・PMOとしてのWebアプリケーション開発プロジェクトに関わったご経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメントの経験
・Webサービスエンジニアとしての経験（css、php、JavaScript、Python)
・UI／UXのデザイン経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~18:0
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円～万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 退職金制度（入社3年以上）
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 特別休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇
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掲載期間24/12/18～24/12/31
求人No.GKL-300901
