- なぜ募集しているのか
- 業績好調に伴う欠員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能
#オンライン面接実施中 - どんな仕事か
-
伴走型のエンドツーエンド・コンサルティングを提供/人財開発への積極的な投資■担当する業界
少子高齢化や医療費の増加といった社会課題に対応するため、技術革新や医療の質向上が求められる医療関連企業及び製薬企業
■ヘルスケア業界の魅力
ヘルスケア業界は、医療技術の進化や健康管理の改善を通じて、少子高齢化社会における健康問題の解決に寄与するべく、デジタルヘルスや遠隔医療などの技術に特化し「予防・予見・予知」から技術的向上、効率化を支えていきます。
【職務概要】
・医療機器向けの機械設計、機構設計業務
・技術提供とともにお客様の課題発見およびAI Solutionや自動化を導入した解決策の提案、実行
・顧客内での同社チーム組成するための案件創出活動
【職務詳細】
・仕様検討、決定、概要設計、詳細設計
・製造メーカーにて業務工程のDX、デジタライゼーション提案、実行
・発注メーカとの仕様確認と調整
・技術提供とともにお客様の課題発見およびAI Solutionや自動化を導入した解決策の提案、実行
・顧客内でのAKKODiSチーム組成するための案件創出活動
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・製造メーカーにおける機械設計開発経験5年以上
・3DCADを用いた4力学を理解した部品、構造設計、金型設計
・医療規格に関する知識
【尚可】
・人体・工学の知識
・5名以上のプロジェクトマネジメント経験
・請負責任者の経験
・プリセールスの経験
・グローバル拠点との連携またはグローバル拠点での勤務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都※関東圏、その他地域
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 所定労働時間 9:00~18:00(実働8時間)※お客様先の就業時間に準じます
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:546万~811万程度
月給制:月額390000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(9月、3月)
昇給:年2回(1月、7月) - 待遇・福利厚生は
-
在宅勤務手当、交通費(上限8万円)支給、企業型確定拠出年金、または前払い退職金、財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
喫煙情報:配属先により異なる - 休日休暇は
- 年間休日123日(土日、祝日、夏季、年末年始)、有給休暇(入社半年経過後10日、最高20日)、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 など
- どんな選考プロセスか
-
書類選考 ⇒ WEB面接(1回予定)⇒ 内定(面談あり) ⇒ 入社
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/12/18~25/01/05
求人No.WPT-406633798