- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴い人員募集
- どんな仕事か
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自社内開発／リモート・フレックスタイム制で働きやすい環境◎【職務概要】
日本企業のクライアントと直でコミュニケーションをとり、プロジェクトを成功に導くようマネジメントを行います。
【職務詳細】
・クライアントのコミュニケーション、目的・目標の設定
・予算や納期の交渉
・人員管理
・予実管理
・進捗管理
・品質管理
・プロジェクト管理プロセス
・プロジェクトメンバーの管理・育成
オフショア開発のプロジェクトには、PMの他にブリッジSEやコミュニケーター、日本法人のCTOなどが関わります。
今後も東南アジアを中心に拠点を増やしていく予定です。新しい国への進出にご興味がある方もぜひご検討ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・日本語ネイティブレベル
下記、いずれか
・要件定義～詳細設計のご経験
・システム開発でのプロジェクトマネジメントorリーダー以上のご経験
・コンサルタント業務のご経験
・マネージャー職以上での事業立ち上げご経験
・BrSEのご経験
※本業種での業務経験
【尚可】
・英語スキル
・Webアプリケーション開発に関するご経験
・外国籍メンバーのマネジメント経験
・IT業界でのプリセールス経験
・英語に抵抗がない、これから身に付けたいと考えている方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月 ※条件に変更なし) - どこで働くか
- 京都府京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735 京阪京都ビル8階
JR各線「京都」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）
※標準労働時間8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
月給制：月額385000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給／住宅手当あり（条件有）／子ども手当／リモート手当／副業制度／資格取得補助制度／書籍購入・セミナー参加、技術イベント参加等の費用負担
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- ■年間休日120日以上■完全週休2日制(土日)■祝日■夏期休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇(10日～20)■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇■バースデー休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接（2・3回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/18～25/01/05
求人No.WPT-405658086
