- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【年間休日127日】各種手当充実◎／同社の発展のためのデータ分析！【職務概要】
同社が抱える顧客データを基に、下記の業務をお任せ致します。
【職務詳細】
■顧客データ分析
お客様の属性や各種トランザクションデータを基に、経営層および各部署からの依頼に応じてアウトプットします。社内コンサル的な立ち位置で、各部署に対して、データに基づいて方針を示すことも多い環境です。
→扱う顧客データボリューム：数百万～数千万レコード
■同社及びグループ各社で採用するスコアリングシステムの構築・メンテナンス
お客様への貸付時に使用するスコアリングシステムの構築をお任せします。また、本システムは、モデルのブラッシュアップを定期的に実施しています。
そもそも融資が可能なのか、いくらまでの融資が可能なのか、等を判断するためのスコアリングシステムです。
【働き方★】
◎残業時間月10時間程度
◎私服勤務OK！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■何かしらのツールを使用した分析業務の経験がある方
■Microsoftofficeでの資料作成の経験がある方
【尚可】
■SAS／SPSS／JMP等を使用した経験がある方
☆★オススメポイント★☆
◎同社は意思決定が速く、自由度が高い為、自身の意見を反映しやすく、自身の裁量にて仕事を進めることも可能です。
◎「自分の能力を試したい」「スキルを発揮したい」方や、これまで培ってきた経験を活かせる環境です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町381-1
京都市営地下鉄「五条」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額275000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限月51，500円）、家族手当、寮社宅、社会保険完備、グループ保険、企業年金拠出制度、従業員持株制度、財形貯蓄／共済会、資格取得支援制度（受講料・交通費全額負担）、育児休業制度、育児短時間勤務、各種手当（在宅勤務手当、子女教育手当、転勤手当、単身赴任手当 等）等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日127日】完全週休2日制（土日祝日※配属部署により休日出勤あり）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（～20日／入社3か月4日、半年後10日※半年単位で取得可）、積立有給休暇（最大60日）、育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→リファレンスチェック→最終面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/18～25/01/05
求人No.WPT-404400709
