どんな仕事か: 当社製品の製造を担当していただきます/将来的に品質管理にも携われる
◆職務概要：
大阪工場にてカスタードクリーム等のフラワーペーストやパン用ドライフィリングなどの製造を担当していただきます。
材料の選別→仕込み・投入→製造→仕上げのような流れとなっており、ご入社後は特に仕込みや仕上げの部分をお任せしたいと考えております。
お客様のニーズに応じてPBも受注しており、同じラインでレシピや配合を変え、スケールアップなどの課題に挑戦することも可能です。また、将来的には製造だけでなく材料選別、品質管理など幅広い業務に携わっていただくことも可能です。
まずは製造オペレータとして当社の業務に慣れて頂き、半年～1年後には班長としてシフトの管理も行っていただくなど、短期で昇進も目指していただけるポジションとなります。（1班は５～10名で構成されております）
将来的には製造計画や利益計画等も担っていただくことを期待しておりますので管理職としてのキャリアアップも叶います。（キャリアに伴い、事業所間の異動が発生することもございます）

◆就業環境について：
・スキルアップに応じて班長手当、役割手当などの各種手当や、転勤に対応いただいた場合の引越代・敷金礼金負担、住宅手当7割負担など福利厚生も充実しており、安定した企業で長期就業が叶います。
・残業時間は繁忙期にもよりますが、平均30時間程度となっております。

◆同社の特徴：
同社は創業以来半世紀にわたり、パン、和洋菓子の付加価値向上と豊かで楽しい食生活の創造に貢献すべく、各種フィリング（パン、菓子等の中に詰める物）の製造に携わってきました。その間、社会環境はめまぐるしく変化し、国民の食生活もそのときどきの世相を反映して少しずつその内容を変えてきました。さらに、ここ数年食生活の多様化はその度合いを深め、その傾向は今後とも一層強まっていきます。このような変化に対応し経営判断のスピードを速める為、H12年12月にMBOにより上場廃止。以後、海外拠点の設立、など積極的な経営を推進しております。
求められるスキルは: 必須＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・製造現場での就業経験をお持ちの方(食品・飲料・医薬・化学業界歓迎)
・将来的に全国転勤が可能な方
※ご応募いただいた時点で全国転勤についてご了承いただけたものとみなします
ただ、転勤してもご自身の本拠地を決めて頂き数年後にはその場所に戻ることは可能になります。

◆歓迎要件：
・理系学部を卒業の方（※第二新卒も歓迎いたします！）
・製造現場でのマネジメント経験（業務改善・生産工程の改善など）をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 茨木市
総合職の為、将来的に全国転勤の可能性があります。
ただ、転勤してもご自身の本拠地を決めて頂き数年後にはその場所に戻ることは可能になります。
勤務時間は: 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間30時間
時差出勤になる可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収　500万円～ 600万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：※福利厚生欄をご確認ください
住宅手当：本拠地以外転勤時に社宅補助約7割負担
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付型の退職給付企業年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■住宅所得助成制度
■家族手当：36,900円(子供1人)～45,800円(最大4人)
■育産休制度実績有
■出張手当
■住宅補助（30歳未満又は転勤対応時に社宅補助あり）
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試用期間の有無：有／6ヶ月
休日休暇は: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社半年後10日～最高40日）
各種慶弔休暇
療養介護特別有給休暇（前々年度までの有給休暇の未消化分を年間25日限度）

【大阪】食品メーカーでの製造担当

その他、技術系（化学・素材・食品・衣料）