どんな仕事か: 【ROLES&RESPONSIBILITY】
●VIPエクスぺリエンスを購入したゲストのパーク入場とツアーチェックインとツアー運行の管理を行う
●ツアー商品の販売枠調整とクルーのシフト作成・労務管理を担う
●ガイドクルーの採用及び育成プランの策定と管理を行う
●チームの従業員満足度改善計画を推進・実行する
※採用後はガイド業務を含むバリアブルクルーのトレーニングから開始します
求められるスキルは: 必須【必須】

●接客業での勤務経験
●人材育成経験
●パソコンスキル（Excel/Word/）、またはパソコンを使用した事務作業に抵抗が無い方

歓迎【歓迎】

●ツアーガイド経験
●社内外コンシェルジュ経験
●語学（英語・中国語）の日常会話レベル
●時間帯責任者経験
●社内関係部署とのコミュニケーション経験

【求める人物像】
●ホスピタリティ精神溢れる方
●顧客、チーム内メンバーに親切が表現できる方（目配り、気配り、心配りができる方）
●過去の慣例や伝統に固執せず、0ベース思考でチャレンジを行い、周囲を巻きこめる方
●フットワーク軽く、スピード感を持って物事に取り組める方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アソシエイト（非管理職）
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 5:45-24:00（実働7.75時間）
シフト制
パークの開閉時間により異なる
※シフトの関係上、公共交通機関での通勤が不可能な場合においては、規定の範囲内でタクシー券支給しタクシーをご利用いただきます。
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 449万円
月給20万円～
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与）
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり
待遇・福利厚生は: ■制服貸与
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■団体生命保険
■LTD（長期所得補償制度）保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
■社内イベント多数
休日休暇は: ■年間休日120日
週休二日制（月平均10日）
■年次有給休暇（初年度10日、最大20日）
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など
どんな選考プロセスか: ●書類選考、面接（1～2回）

【VIPエクスペリエンス】VIP向けツアーとラウンジ運営の時間帯責任者

店長・販売・店舗管理