なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 中国銀行は地域のお客さまに『選ばれ』『信頼される』銀行を目指して、役職員一同、日々の業務に取組んでいます。中途入社の方も活躍中です。Uターン歓迎。新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■ストラクチャード・ファイナンス（シローン、ABL、コベナンツ、プロジェクトファイナンス等）にかかるアレンジメント業務、企画・推進業務
■SFセンター（海外含む全国案件の再エネ等のプロジェクトファイナンス、航空機・船舶・不動産等のアセットファイナンス、M&Aファイナンス、市場性ローン等）の融資推進、起案業務
■SFアレンジ件数・収益の増加、営業店サポート
■SFセンター業務収益の増加、債権管理
■業務フローの効率化・高度化および担当者育成

【ミッション（能力に応ず）】
■配属係・部署の目標設定と計画策定補佐と目標達成に向けた役割遂行■プロジェクト責任者としての全体方針や各チームへの期待成果明示、プロジェクト全体のリード
■将来の配属係・部署のリーダーとなりうる人材の成長支援■組織全体のストラクチャードファイナンス関連施策の向上とグループシナジーの発揮
【専門職採用】総合職ではなく、自身の強みを生かせる専門職としての採用です。通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度になっています。中途採用者も十分にご活躍いただける環境が整っています。

【残業について】業務の繁閑や所属部署によって異なりますが、働き方改革の推進により、年々減少しております（月平均残業時間10時間40分）
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・SF業務、有価証券運用業務の実務経験
・コミュニケーション力
・論理的思考力
・取扱企業の業界知識
・財務、税務等の知識
・スキーム構築に関する知識
・金融、税務会計、法務等の知識
・証券化商品、債券等市場運用業務の知識

【必須資格】
・普通自動車免許（AT限定可）

※金融業界の経験は不問

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【岡山市】ストラクチャードファイナンス業務
どこで働くか: 岡山県岡山市北区丸の内1-15-20
勤務時間は: 08:30～17:10
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
国民の休日、12月31日～1月3日、1週間連続休暇、ファミリー休暇（5日）、年次有給休暇（11～20日）、慶弔特別休暇、1ｓｔアニバーサリー休暇　育児休業（取得率100％：前年実績）、介護休業
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【岡山市】ストラクチャードファイナンス業務

金融商品企画・ストラクチャード