なぜ募集しているのか: 組織強化のため
どんな仕事か: 中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。
当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。
中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。
当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。
最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。
採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。
人事としての経験値の向上だけでなく、経営トップと意見交換をしながら業務を遂行するため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
当社では来期の採用目標が新卒・中途ともに数十名と多いため、短期間で採用担当者としての多くの経験を積むことができます。

【詳細業務】
・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行
・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行
・人材紹介会社との折衝
・ダイレクトリクルーティングの運用
・候補者との面談
・内定者との折衝
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
・SNSの運用
求められるスキルは: 必須【必須要件】
下記いずれかの経験
■中途採用業務1年以上
■人材紹介会社や人事コンサルタント業務経験
■営業経験があり優秀な成績を残している方

募集年齢（年齢制限理由） 28歳～ 38歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1丁目8－1丸の内トラストタワーN館18階
勤務時間は: 勤務時間 9時00分～ 18時00分
実働時間 8時間00分
残業時間 20時間～ 30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収 400万円～ 700万円

月額（基本給）：287,200円～478,000円
その他固定手当/月：13,600円～22,600円
固定残業手当/月：99,200円～165,400円（固定残業時間44時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
待遇・福利厚生は: ■昇給有
■通勤手当
■各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■インセンティブ制度
休日休暇は: ■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■有給休暇
※年間休日120日
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次選考
↓　
二次選考
↓
最終選考
↓
内定

【未経験も可】採用業務をお任せ！/M&A×TECHで企業をサポート！/年間休日125日/年収700万

人事（採用・教育など）