- なぜ募集しているのか
- 人々の生活に欠かせない「食品の安全性」だけでなく、インフルエンザ、心筋梗塞、小児感染など迅速な判断が求められる場合や、妊娠検査、排卵日検査など簡便な操作で判断が必要なシーンにおいて、当社の製品が社会的に役立っています。創業100年の濾過技術、理化学機器開発を通して、以下事例を通して事業を成長させている企業です。
■飲料・食品業界
ビールの仕上げ濾過／ソフトドリンクやシロップの清澄濾過／品質管理、微生物試験／信頼性試験、品質試験
■製薬・バイオ業界
微生物試験／濾過滅菌
■化粧品・香料業界
化粧品製造用水の濾過／製造工程や最終製品の品質管理
■化学業界
外気からの汚染を防ぐために必要不可欠なフィルター、また各種ガスの精密濾過／有機溶剤(炭化水素系)の濾過／染料、顔料の濾過／樹脂、高粘度液体の濾過／水、大気、土壌といった環境の分析／放射性物質測定 - どんな仕事か
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世界29カ国に展開！グループ売上250憶を超える創業100年企業／自社製造の科学機器は国内シェア80％！一方で新規事業も展開し、進化する「老舗メーカー」／保養所、退職金、財形貯蓄制度等、安定性◎当社における主力工場の芳賀工場において、生産技術・設備部門の次期リーダーを募集しています。
設備導入の計画から装置仕様の決定、導入まで、工場全体の生産効率を上げていく業務をメインに担当していきます。
【具体的には】
新装置導入の際には、設備仕様を外部のメーカーやエンジニアリング会社とのやり取りを経て決定し、工場全体の更なる生産効率の向上を目指します。また、既存設備の修繕に関する業務にも従事いただきます。入社後早い段階から大小様々な設備業務に携わる事で、設備管理部門における次期リーダーとして成長いただける環境ですので、生産技術や設備保守のスキルアップを目指したい方にもおすすめの環境です。 - 求められるスキルは
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必須 ■機械/電気系の学校をご卒業され、設備管理部門での実務のご経験歓迎 ■電気工事士の資格をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 栃木県芳賀郡芳賀町
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～650万円スタート
- 待遇・福利厚生は
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＜福利厚生＞
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■継続雇用制度(再雇用)
■その他諸手当(家族手当、役職手当、単身赴任手当など)
■福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
■借上社宅制度※社内規定有
■財形貯蓄
■表彰制度(社長表彰、本部長表彰、永年勤続表彰制度)
■ライフプラン支援制度 - 休日休暇は
- 年間休日122日以上
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始
※計画年休制度有り（例：お盆９連休・年末年始９連休）
＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%） - どんな選考プロセスか
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書類選考
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1次面接
⇒
最終面接
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掲載期間24/12/20～25/01/08
求人No.RASIK-sesagi-TCG-toyo
