どんな仕事か: 【業務内容】 NSSOLグループの海外法人各社（*１）に対して以下の業務を中心にご対応頂きます（海外法人への出張有）。 NSSOLグループの海外法人に対するセキュリティ教育、規定・ルールの理解定着等の対応・現地従業員を対象にした英語による情報セキュリティ教育・情報セキュリティ部作成コンテンツの英語化の実施と監修・各海外法人からの問合せ/相談対応、各種支援（IT領域の対応等含む）（*1） : タイ（１社）、インドネシア（２社）、シンガポール（１社）、US（２社）のNSSOLグループの海外各社
求められるスキルは: 必須【必須要件】 ■ITスキル（下記相当のスキル）・IPA 基本情報技術者の資格取得・IT関連のSEとしての業務経験5年以上 ■英語スキル英語力 NSSOLグループの海外法人各社（※1）の現地採用社員に対して、平易な英語で、正確なコミュニケーションを実践することを目的として、以下レベルを提示・CEFR(※2)のB2上位レベル（英検1級又はTOEFL iBT83点程度以上のレベル） ※1：タイ（１社）、インドネシア（２社）、シンガポール（１社）、US（２社）の　NSSOLグループの海外各社 ※2：詳しくは ***** koutou/091/gijiroku/__icsFiles/afieldfile/ 2018/07/27/1407616_003.pdf参照

歓迎【求める人物像】 ■情報セキュリティ管理分野に興味がある方（補足：情報セキュリティ初心者の方にも　　　　丁寧に教育・指導します） ■論理的理解力・社内の規定文書を論理的に理解する能力のある方・上述の理解した内容を初学者（ビギナー）にも　理解させる努力のできる方 ■表現能力・社内外関係者と丁寧で円滑なコミュニケーションをとれる方・聴き手の立場を考慮して、平易なプレゼンテーションができる方 ■担当業務の課題を見つけ、責任をもって課題解決出来る方 ■向上心が旺盛な方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:00~17:20/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 500万円~999万円
待遇・福利厚生は: 都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度
どんな選考プロセスか: 書類選考→現場面接（現場の部課長１～２回）→人事面接（事業部長、人事部長）＋　適性検査→内定 ※選考回数は増減致します。部門によっては2次面接が省略されることがあります。

【技術本部】社内SE（グローバルセキュリティマネジメント）

社内SE・システム管理