どんな仕事か: 療育bizを通じ、「児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者の有資格者」を児童発達支援施設、放課後等デイサービス施設向けに紹介する人材紹介事業を展開する同社にて、主に採用等の人事業務をお任せします。＜業務詳細＞・採用分析・面接日程調整・面接対応・エージェントとの折衝・スカウト型サービスのスカウト送付対応・求人票の作成、修正・サーベイ設定、サーベイ資料依頼　等＜入社後の流れ：１ヵ月間の入社時研修を実施＞・法人への電話連絡やキャリアシートの作成補助など・先輩のアシスタント役を務め、業務の全体像を理解します・求職者や施設とのさまざまな状況を想定したロープレも実施・実践的な理解を深め、独り立ちデビューを目指します ※先輩の前職はコンビニのSVや塾講師等、業界未経験から活躍しています。
求められるスキルは: 必須学歴：高卒以上＜必須要件＞以下いずれか・採用業務のご経験をお持ちの方(中途・新卒問わず) ・人材紹介(RA・CA)、人材派遣、求人広告での営業経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305 ＜アクセス＞各線横浜駅より徒歩5分
勤務時間は: 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間）休憩時間：60分＜リモートワーク・在宅勤務＞原則出社＜残業時間＞残業月平均30時間
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450万円～600万円想定月給：315,547円～360,000円（内訳）月額（基本給）：233,468円～266,358円固定残業手当/月：82,079円～93,642円（固定残業時間45時間分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備・交通費支給／規定あり・昇給：年2回（5月・11月）・賞与：年2回（4月・10月）・等級制度（同社規定の役割達成時）・ファーストボーナス：初回のみ（12月・6月のどちらか）・服装自由・営業補佐サポート制度・役職手当・職能手当・オフィス内分煙・非喫煙者手当（5000円支給／月）・食事補助（規定有）・定期健康診断・社用携帯貸与・各種お茶、ミネラルウォーター、炭酸水飲み放題・スポーツジム会費半額負担・住宅手当（規定あり）・引越費用補助手当（引越業者に支払う費用、賃貸住宅の礼金、仲介手数料の半額支給※上限・規定あり）・年間MVP賞（上位達成者に金一封）
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～年間休日日数125日有給休暇夏季休暇年末年始休暇（6日） GW休暇（5日）慶弔休暇産前・産後休暇育児休暇、介護休暇
どんな選考プロセスか: 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接（担当：役員） ↓ 最終面接（担当：社長・役員） ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可

【人事/採用担当】児童福祉業界トップクラスシェアの人材サービス／人事部門立ち上げ

人事（採用・教育など）