- なぜ募集しているのか
- 体制強化の為。
- どんな仕事か
-
グローバルな事業展開が進展していく中、経理要員強化を図るため、関係者と一丸となって事業の推進を担っていただきます。●業務内容
製品原価管理、事業損益管理、計画策定・実績フォロー、棚卸資産・固定資産管理、関係会社管理、経理関連システム管理・改善、各種監査対応
(経理部内の配属先及び業務内容は、選考を通じ、また、ご希望踏まえた上で決定致します。)
●業務の魅力
・当社重点成長事業の1つであるFA制御システム事業を担う製作所の事業計画を取り纏める醍醐味を味わえること。
・脱炭素やデジタル化等で事業環境がダイナミックに変化する中、経営スタッフとして担当事業及び事業責任者をサポートできること。
・グローバルに事業展開している製作所であり、将来的に海外拠点の経理・財務責任者としての赴任の機会もあること。
●キャリアステップイメージ
・同一敷地内にある名古屋製作所・経理部とも連携して業務を行っており、経理部門間でのローテーションにより幅広い活躍が可能です。
・また全社的な経理グループ内でのローテーションもあり、国内の他製作所を始め、海外関係会社など、様々な領域で活躍の場が用意されています。
※キャリア形成の観点から、将来的なジョブローテション、勤務地変更の可能性もございます。 - 求められるスキルは
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必須 ・製造業における経理業務経験を有する方。歓迎 ・製造業における管理会計実務経験。
・簿記・会計に関する資格保有。
・英語等語学力。 - 雇用形態は
- ■雇用形態:正社員
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間は
- 8:30~17:00(昼休45分)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 1099万円
- 待遇・福利厚生は
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■月給:23万円~
■想定年収:500万円 ~1,100万円(経験・役割等による)
■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■退職金:有
■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当:家族手当(配偶者0.9万円/子1.4万円)、通勤手当(会社規定に基づく)、カフェテリアプラン(8.3万円分)、外勤手当、など - 休日休暇は
- ■年間休日:125日(2020年度実績)
※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
※入社時より付与。日数は入社日により変動(4~20日)
■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年) - どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接・筆記試験→最終面接(面接の回数は変更する場合もあります)
掲載期間24/12/27~25/02/20
求人No.KJNWY-mei-kir2