なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆募集背景
・当社は「2030年共創ITカンパニー」の実現を目指し、「経済価値」と「社会価値」「人的資本価値」などの非財務要素を包含した本質的な企業価値である“総合的企業価値”の飛躍的向上を目指しています。
・当社のビジネスは製造、金融、流通、モビリティ、ヘルスケアなど様々な取引先に対してITサービスを提供しており、当社の更なる成長を一緒に担っていただく法務人材も広く募集しています。
・法務部は現在30名程度の人数構成です。所属メンバーは多様な方（年齢層は若手からシニアまで広く、約半数が女性）が活躍をしています。中途入社された方も多く、新たに加入される方にとっても馴染みやすい環境です。
・当社のメンバーと共に企業価値向上の取り組みの強化、法務機能の高度化、ケイパビリティ向上に貢献いただける方を募集いたします。

◆組織について
法務部は担当業務別に以下の３つを担当する課に分かれています。
（１）取締役会・株主総会などコーポレート系業務
（２）契約や知財などビジネス面での支援業務
（３）コンプライアンス推進

◆職務内容・担当業務
法務部は以下３つ業務を担当する課に分かれており、ご経験・ご希望を確認の上、いずれか業務をご担当いただくことになります。
（１）コーポレート系業務
・取締役会、株主総会運営
・ガバナンス関係業務
・組織再編、M＆Ａ対応の法的支援

（２）契約・知財などビジネス支援業務
・契約書の審査業務
・新たなビジネスに対する相談
・各事業分野の推進のための法的相談
・知財管理およびその推進

（３）コンプライアンス推進業務
・コンプライアンス、インテグリティの推進・企画
・個人情報、各種業法規制の対応

◆役割・ポジション
いずれかの課のメンバーとなります。活躍次第で将来的には責任者候補（課長～部長相当）となります。

◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス
（１）コーポ―レート系業務
１兆円企業を目指す会社の取締役会や株主総会など経営の中核を事務局として支援します。加えて企業再編やM&Aなど全社視点での法務経…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・企業法務または弁護士事務所の実務経験（２年以上）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【在宅可】IT企業を支える企業法務（コーポレート、知財・ビジネス支援、コンプライアンス）担当及び責…
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【在宅可】IT企業を支える企業法務（コーポレート、知財・ビジネス支援、コンプライアンス）担当及び責…

法務・コンプライアンス