- なぜ募集しているのか
- 当社は2011年に会計事務所として設立し、その後、30以上の自社事業を展開するホールディングス企業へと成長しました。現在では、60社以上の出資先を抱え、事業支援やマーケティング、スマートクリニック、飲食店運営など、多岐にわたる事業領域をカバーしています。私たちは、これまで培った豊富な事業立ち上げノウハウをもとに、新規事業を成功確率の高い領域で立ち上げ、さらなる成長を目指しています。この度、経営企画室で策定した新規事業案を具体化し、迅速に実現していくための仲間を募集します。事業立ち上げ経験がない方でも、グループ内の専門支援や教育体制を活用し、未経験者が陥りがちな失敗を回避しながら、事業家としての第一歩を踏み出せる環境をご提供します。将来的には、子会社社長や複数事業の統括責任者としてのキャリアも目指せます。柔軟な発想と挑戦意欲を持つ方のご応募をお待ちしています。
- どんな仕事か
-
経営企画室が策定した新規事業案をもとに、事業の検証と立ち上げを担当します。グループの支援を受けながら、成功確率の高い事業を迅速に実現します。本ポジションでは、経営企画室で策定された新規事業案を基に、事業の検証、実行、そして成長を目指して事業立ち上げに取り組んでいただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。
1.事業計画の策定と検証
・経営企画室から提示された新規事業案を基に、ビジネスモデルや市場の可能性を調査・分析。
・収益性や事業の持続可能性を検証するためのデータ収集と仮説立案。
2.事業立ち上げの実行
・立ち上げに必要なプロジェクト計画を策定し、社内外の関係者と連携しながら進行管理。
・最小工数での事業検証(MVP:Minimum Viable Productの構築)。
・販売・マーケティング戦略の立案と実行。
3.グループからの支援を活用した業務推進
・採用、財務、プロモーションなど、グループ内の支援部門との連携。
・必要な資金調達や設備調達の計画・実行。
4.事業の改善と成長
・初期段階で得られたデータを基に、プロセスや製品を改善。
・事業のスケールアップ(1→10、10→100のフェーズへの成長)。
5.経営者としての成長
・ボードメンバーからの定期的なフィードバックを受け、事業運営スキルを磨く。
・将来的には子会社の社長や複数事業の統括責任者としてのキャリアを目指す。
6.その他付随業務
・社内でのナレッジ共有や事業報告書の作成。
・必要に応じたリモートワークや柔軟な働き方を活用。
このポジションでは、失敗を恐れず柔軟に挑戦し続ける姿勢が重要です。また、事業立ち上げにおいては、他部門や外部パートナーとの積極的なコミュニケーションを通じて、課題を迅速に解決する能力が求められます。 - 求められるスキルは
-
必須 ・何かしらのプロジェクトをリードした経験のある方
・何かしらの組織でリーダーを経験したことのある方
※事業立ち上げ経験やビジネススキルは問いません歓迎 ・イノベーション(新規事業開発、事業投資など)にかかわった経験や実績
・経営幹部、会社経営のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ■勤務時間
・勤務時間 09:00 ~ 18:00
・時差出勤制度(業務都合により就業開始/終了時間の選択が可能/実働8時間)
・休憩時間:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 700万円
- 休日休暇は
- ■休日・休暇
・年間休日日数:125日 / 完全週休二日(土日)
・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
・保険診療、健康診断 全額会社負担(提携クリニック)
・ベビーシッター補助(一部会社負担)
・産休育休制度 - どんな選考プロセスか
-
(1)書類選考
(2)1次面接
(3)課題選考(課題をお出しします)
(4)最終面接
(5)内定
掲載期間25/02/03~25/02/28
求人No.MIF-3214