- どんな仕事か
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【リモートOK/フレックス】ナショナルクライアント案件多数!新組織立上げ Salesforceエンジニアマネージャー募集!
【概要】
毎年成長を続ける同社において事業拡大の一環としてSalesforce領域に対応する組織を設立する為、Salesforceエンジニアマネージャーを募集いたします。
0から組織を作り、同社のコンサルティングチームと連携して顧客が求めるシステムの設計・開発を担当していただきます。
同社には、スキルや経験を重要視しつつも、チャレンジ精神のあるメンバーに挑戦の機会を与える文化が定着しており、より大きな裁量を求めていきたい方にはピッタリの環境です。
【具体的な業務内容】
■Salesforceエンジニア組織の構築・マネジメント業務
■Salesforceエンジニアとしての開発業務
■PJメンバーのコードレビュー
■PJ進行に即した技術上の調査、及び提案のためのPoC実施と評価
■要件定義・基本設計の補佐 など
2016年に設立し、すでに従業員数450名を超え、右肩上がりに業績が伸び続けている同社。その約5割以上がエンジニアという環境で、幅広い技術を持つエンジニアが働いています。
コツコツと信頼と実績を積み重ねてきた結果、口コミやクライアントからの紹介などで、各業界の最大手企業を含む多くのお客様からご依頼を頂くようになりました。
急速に事業規模が拡大し続ける中、これまで以上に多くのご要望やお問い合わせにお応えするために、新たな仲間を迎え入れ、より大きな組織を作っていきたいと考えています。同社は今まさにIPOを目標としており、スピード感のある環境で、一緒に会社や事業の成長を楽しめるエンジニアを募集しています。
【この仕事で得られるもの】
■開発工程の上流の経験を積むことができる!
■プライム案件に関わる機会が多く、裁量を持ってサービスの設計や開発に携わることができる!
■ナショナルクライアントとの協業が多く、自分が手がけたサービスを多くの人に使ってもらえる!
■少数精鋭のチームなので、ご自身のアイディアをプロダクトに反映させることができる!
■IPOを目指す会社の中核を担うエンジニアという市場価値の高いポジションにおいて、組織と事業の両方 - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
■Salesforce開発エンジニア経験3年以上の方
■認定アドミニストレーターや認定テクニカルアーキテクトなどSalesforce認定資格をお持ちの方
■顧客や社内メンバーとの調整および交渉を実施するコミュニケーション力がある方
【歓迎スキル・経験】
■メンバーマネジメントや組織立上げのご経験をお持ちの方
■メンバー教育のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
■同社のMVVに共感いただける方 ■ソフトウェア開発やエンジニアリングに対する情熱のある方
■コミュニケーション能力が高く、社内外のステークホルダーと折衝調整ができる方
■チームとして協調性をもって業務にあたれる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~800万円
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掲載期間25/01/07~25/01/22
求人No.MYN-10395188