- なぜ募集しているのか
- 「ペットの家族化推進」をミッションに掲げるTYLは、ペットマーケットを
1)「ブリード（生誕から飼われるまで）」
2)「ペットライフ（飼われてから死ぬまでのライフスタイルに関わるもの）」
3)「ヘルスケア（飼われてから死ぬまでのヘルスケア・医療）」
4)「経営支援・キャリア（ペットと飼い主を取り巻く事業者の経営支援・従事者サービス）」
と捉え、それぞれの領域での事業展開を想定しています。既に事業の展開として、2)「ペットライフ」の領域でメディアを複数立ち上げ、4)「経営支援・キャリア」関連でペット業界に関わる就転職に関する商材を持っています。
今回の求人では、特に1)~3)の領域で中長期的な事業実現のため、代表とともに事業の構想を練り、全く新しい事業を育て、推進いただける新規事業の推進担当を募集いたします。 - どんな仕事か
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ペット領域での新規事業戦略の立案、推進。代表とともに、事業のゼロイチを行っていただきます。TYLは、ペットマーケットを
1)「ブリード（生誕から飼われるまで）」
2)「ペットライフ（飼われてから死ぬまでのライフスタイルに関わるもの）」
3)「ヘルスケア（飼われてから死ぬまでのヘルスケア・医療）」
4)「経営支援・キャリア（ペットと飼い主を取り巻く事業者の経営支援・従事者サービス）」の4つの領域ととらえ、事業の展開を進めています。
上記の中でも主に、1)～3)の領域での新規事業の立案・実行・推進をお任せいたします。
※現在は、代表がそれぞれの領域で市場調査や戦略設計を簡単に済ませたところです。代表から戦略・調査内容を引き継ぎながら、ともに事業戦略・事業モデルをつくり、事業・組織の立ち上げ、商材・サービスの確定・顧客の獲得等、「事業の立ち上げから成長まで」のすべての領域をともに実行いただきます。 - 求められるスキルは
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必須 ■TYLへのミッションへの共感
※ペットの家族化推進～ペットと飼い主及びペットにまつわる全ての人々の幸せに貢献する～
■スタートアップの事業環境を理解し、当事者意識を高く持ち、自らが事業を推進していく、という強い意欲をお持ちであること。
上記に加えて下記いずれかのご経験を求めます。
■営業・マーケティング・事業管理等いずれかの領域で自らKPIを設定し、成果を上げてきたご経験
■ベンチャー・スタートアップの経営陣に対して何かしらの経営課題に対するコンサルティングのご経験
※選考でのポイントは、ご経験よりもミッションへの共感・事業への強い意欲を重視いたします。歓迎 ・ペット産業領域での事業経験（ペット保険,ペット商材（フード、グッズ等）,動物病院向けの商材等）
・戦略系コンサルティングファームでの就業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 経験に応じ、入社当初から責任者としてもしくは代表直下で責任者候補として従事いただきます。
- どこで働くか
- 東京本社：
東京都港区芝浦3丁目14-5番テクス芝浦ビル2階 - 勤務時間は
- 9:00～18:00
※残業は一定発生するかと思いますが、長時間勤務を認める会社ではございませんので、創業以来従業員は遅くとも19:30までには退社いただいています。 - 給与はどのくらい貰えるか
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入社時想定年収400 万円～800 万円
※経験・業績・貢献に応じて規定により優遇いたします。
※当社のビジョン等にマッチし、高い業績を見込める方はストックオプションの付与等も検討いたします。
※通勤交通費 - 待遇・福利厚生は
- 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 等
- 休日休暇は
- 【年間休日数：120日以上】
完全週休二日制（土、日）、国民の祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇（初年度は最大10日付与、次年度以降11日～）、慶弔休暇、育児休暇、育児休業 等 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
1次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
掲載期間18/08/15～18/08/28
求人No.TYL-011-jigyou
