- どんな仕事か
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・採用戦略と戦術の策定
・採用予算の立案、管理
・採用計画の達成に向けた社内のモメンタム作り
・各組織の組織長と一体となり人材要件策定
・採用イベントへの登壇
・自組織の人員計画の立案と、メンバーのマネジメントや育成 - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社の採用組織におけるリーダーやマネジメント経験
・中途、新卒採用経験
・社外パートナーの開拓と連携歓迎 ・採用KPI策定、採用データ分析の経験
・採用予算管理
・CxO・VPクラスの採用経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700-1000万円
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掲載期間25/01/08~25/01/21
求人No.JBKG-JKK-109-1