どんな仕事か: 【募集背景】
・@cosmeはユーザーとブランドをつなぐ日本最大級の美容プラットフォームとしてさらなる成長に向け、組織を牽引しながら@cosmeの未来を共に創り上げる次世代のマネジメント候補を募集。
・本ポジションは、既存の価値観や枠組みにとらわれず、ユーザー体験を軸に新たな取り組みを推進し、一緒に@cosmeを次のステージへ導いてくださる方をお待ちしています。

【業務内容】
・ユーザーとブランドをつなげるミッションにおいて、ユーザーサイドからの@cosmeグロースを企画検討
・@cosme Appやメディアに掲載するコンテンツの企画・制作、およびキャンペーンの設計・運営を統括
・クチコミや「ベストコスメアワード」の実施運営・管理・推進業務と、その先の未来の展望構築

＜具体的な仕事内容＞
・プラットフォームのアップデートを目指し、ユニット内外の各部門との連携
・メディアだけでなく、ECや店舗とも連携し、ユーザーサイド・コンテンツサイドから課題解決を推進
・ユーザーにログインを促し、WebやApp上でのアクション（購買、プレゼント応募等）を活性化するための施策立案・実行
・@cosmeの未来像を描き、戦略を策定・推進

【求人の魅力】
・業界最大級のコスメ・美容プラットフォーム@cosmeの成長と未来を直接形作れるポジション
・ユーザー、ブランド、コンテンツ、プラットフォームの全方位に携わり、幅広い視点で課題解決と価値創造が可能
・各部署やグループ会社との密接な連携により、事業全体の推進力を担う重要な役割を担える
・美容・コスメに関する知識を活かし、業界をリードする取り組みにチャレンジできる
求められるスキルは: 必須応募資格（必須）
以下の全ての要件が必須となります。
(1)責任者またはそれに近い立場でプロジェクトマネジメントや事業推進における実績があること
└ライフスタイル領域などの生活に根差したtoCサービス
(2)数値分析（Excel/Tableauなど）のご経験
└分析結果を用いて新たな取り組みに繋げる一連のご経験

応募資格（歓迎）
・@cosmeや美容業界に関する知識や経験
・プラットフォーム運営、コンテンツ企画推進に携わった経験
・組織マネジメント経験
・新規サービスや事業の企画・推進

求める人物像
・高いコミュニケーション能力と調整力を持ち、他者を巻き込む推進力がある方
・発想力豊かで、企画を形にする力がある方
・自ら課題を見つけ、解決に向けたアクションをやり切る方
・利他精神を持ち、組織やチームの成功を優先できる方
・美容やコスメに強い関心を持ち、新しい挑戦に積極的に取り組む方
・素直で柔軟性があり、チームと共に成長できる方
・他部署や外部パートナーを巻き込み、ゴールを達成する能力
・成果へのコミットメントが強いこと
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社　
【リモートワーク】可能
※週2出社、週3在宅を基本としています。
※フルリモート不可
勤務時間は: 始業9:00　終業18:00を基本　標準労働時間8時間
休憩時間：始業時刻から終業時刻のうち1時間
所定外労働の有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 想定理論年収：1,000万円～1,200万円
月給： 714,286 円～
※月給には45時間相当分の時間外手当（45時間／ 185,796 円～）が含まれており、45時間相当分を超えた場合は超過分を支給致します。
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします
待遇・福利厚生は: 【待遇・福利厚生】
賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
手当：交通費支給（規定による）
昇給・降給：考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う
その他：社員持株制度、慶弔見舞金制度、社内割引制度、各種表彰制度、部活動支援制度など

【加入保険】
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
休日休暇は: 休日：土、日、祝日、年末年始
年次有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
特別休暇：夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など
どんな選考プロセスか: ＜基本選考フロー＞
(1)書類選考
(2)一次面接（部長レイヤー）
(3)最終面接
※場合によっては選考会数が増減する可能性もございます。

【isytle】プラットフォーム横断プロデューサー(toC領域)/副本部長候補

プロデューサー・ディレクター（Web・モバイル・ゲーム関連）