- なぜ募集しているのか
- 部門・体制強化の為
- どんな仕事か
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サステナビリティ経営推進室のIR担当をメインに、下記業務をご担当いただきます。《具体的には》
・社外向けにHPの更新・統合報告書アップデートの企画推進(コンサルとの打ち合わせ含む)
・決算短信発表(期末・中間)の資料作成・機関投資家個別訪問、説明
・ESG、TCFD、サステナビリティ等の推進(コンサルとの打ち合わせ含む)
《採用背景》
現在行っているIR説明会に加えて、投資家の皆様への工場見学などイベントの開催など、よりIR関連のイベントを強化していくための組織強化。
《働き方》
季節などにもよりますが、残業は20~30時間程度です。有給も取得しやすく、ご自身の判断で自由にお取りいただく、という環境です。
《強み》
・世界中のクルマの約3台に1台は自社の製品が搭載されており、トヨタのハイブリッドカー「プリウス」や「アクア」「クラウン」等にも自社工業製品が搭載されております。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも強力に推進しております。また、製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献しております。
・FCV…トヨタ自動車の『MIRAI』に“水素インジェクタ”が搭載されており水を循環させてモータを冷却したり、水素の圧力・流量をコントロールする最新の制御技術も活用されております。
《企業について》
世界中のクルマの約3台に1代は愛三工業の製品が搭載されています。トヨタのハイブリッドカー等にも愛三工業製品が多数搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発を強力に推進中。SDGsへの取り組みを具現化した「VISION2030」を策定し、目指す姿の実現に向けて、グループ一丸となって活動を推進していきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・総務、人事、経理、広報、IRなどのコーポレート職経験者、または、金融業界(銀行・証券等)での業務経験をお持ちの方
※IRのご経験がない方でも入社後OJTにて業務を覚えていただきます。歓迎 ・IR経験者 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間3ヶ月(期間中の条件変更無し) - どんなポジション・役割か
- IR担当/リーダー候補
- どこで働くか
- 本社営業室:大府市共和町1-1-1
<転勤>当面予定はありません。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収:450万円~800万円
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当(交通費支給)
家族手当(子…各20,000円)
超過勤務手当(別途全額支給)
社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
厚生年金基金
退職金制度
寮社宅
住宅購入補助制度(条件有) - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日休み)
長期休暇(春季・夏季休暇(各9日)、年末年始(10日))
有給休暇(初年度10日※入社時3日、3ヶ月目7日有休付与)
年間休日日数121日 - どんな選考プロセスか
- 書類選考⇒適性検査(WEB)⇒筆記試験+面接(2~3回)⇒内定
掲載期間25/02/21~25/03/06
求人No.RRFF-6965