- なぜ募集しているのか
- 急速に変化・進化するケーブルTV業界において、地域に根ざした新規サービスの提供を強化するため、
業界の未来を共に創造する中核メンバーを募集します。
新たな挑戦を通じて、革新的なサービスを展開し、地域社会に貢献することを目指しています。 - どんな仕事か
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ケーブル局向け新規サービス開発業務 (BtoBtoC)
└ケーブルTV業界の未来を創る新規サービス提供プロジェクトの中核メンバーとして活躍いただきます
└地域、暮らし、気持ちに寄り添ったサービスの企画から導入まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務】
・協業先との戦略的交渉と関係構築
・ビジネスモデル、事業計画の策定
・ニーズ調査(定量/定性)
・社内外の多様なステークホルダーとの運用調整・システム調整
・契約書や提案書の作成、プレゼンテーション
・ケーブル局へのサービス導入支援と拡大戦略の立案
・プロモーション支援(販促ツール制作、イベント企画など)
■この仕事の魅力
・業界の最前線で、テクノロジーと創造性を融合した次世代サービスの開発に携わることができます
・企画から実現まで、プロジェクト全体を俯瞰しながら主導的な役割を担うことができます
・多彩なステークホルダーとの協働を通じて、ビジネススキルと人脈を急速に拡大することができます
・自身のアイデアが直接サービスや戦略に反映される、高い裁量権と責任を持つことができます
・競合他社にない、業界をリードする革新的なプロジェクトに参画できる唯一無二の機会となります
■キャリアパス
・入社後:プロジェクトの中核メンバーとして、幅広い業務経験を積んでいただきます
・2~3年後:チームリーダーとして、複数のプロジェクトやチームを統括していただくことも可能です
・その後、サービス開発業務や営業支援業務にかかわる部署での経験を積み管理職として業務いただくことも可能です - 求められるスキルは
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必須 下記いずれか(もしくは合算で)の経験(2年以上)
・ビジネスモデル策定および、事業計画の策定経験
・社内外の関係者との調整・交渉経験
・プロジェクトマネジメント経験歓迎 ・アプリ開発に関する基礎知識
・法務関連業務経験
・マーケティングまたはプロモーション業務経験募集年齢(年齢制限理由) 26歳 ~ 39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
【最寄駅】
JR 東京駅から徒歩1分
各線 大手町駅から徒歩2分
各線 日本橋駅から徒歩4分 - 勤務時間は
- 9:30~17:45、休憩60分(実働7時間15分)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~740万円
- 待遇・福利厚生は
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■福利厚生
定期健康診断
財形貯蓄
確定拠出年金制度(401K)
福利厚生倶楽部
EAP
社員視聴モニター制度
時短勤務
育児・介護休暇制度 - 休日休暇は
- 年間休日122日(2024年度)
完全週休二日制 - どんな選考プロセスか
- ※詳細については面談にてご説明いたします。
掲載期間25/01/16~25/01/30
求人No.TYMC-202412-34282