- なぜ募集しているのか
- 急激な市場拡大を経て、出前館はその需要に応えながらも更なる事業成長を果たすべく、社内環境やサービス基盤の変革に取り組んできました。今期はその取組みを成果に変えるフェーズです。共に挑戦したい、成長したい仲間を募集します！
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。既存の加盟店様（SMB領域）に対し、デリバリーサービスの品質向上に関わる様々な課題に対応しながら、「出前館コンテンツを利用した加盟店の売上最大化」を目指して、担当企業に対し戦略や戦術、計画、実行までワンストップで行っていただきます。また、様々な課題解決を図るコンサルティング営業も行っていただくこともあります。
※SMB領域：地元チェーン企業、個店など
・加盟店に対するコンサルティング業務
・担当企業に対する営業戦略、戦術、計画、実行
・歩留まり改善に向けた各キャンペーンやイベント企画参画提案、未加盟店舗に対する出店提案
・データ分析および効果検証、施策検討 など
▼入社後のサポート体制
全社共通研修
・入社初日：人事のオリエンテーション実施
（同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など）
営業研修
・入社2日～5日目：研修チームによる座学＆動画研修
・入社6日目～：各グループに配属され、OJT研修実施（約1カ月間）
▼働き方
・週2日までのリモート勤務、直行直帰可
・フレックスタイム制度（コアタイムあり）
＜働く魅力＞
◆文化変革や社会課題の解決の挑戦を、この規模感でベンチャーのように取り組めること
「デリバリーの日常化」を目指し、日本の食文化やデリバリーの概念を一緒に変えていくフェーズであり、また社会課題である地方の過疎化や高齢化に対しデリバリーを通じて買い物難民支援、高齢者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。
◆成長できるフェーズであること
出前館では「一人ひとりが役割と責任をもって支え合うチームワーク」を築いていくため、社歴やバックグラウンドではなく、自分の強い意思をもって前に出ていく姿勢を応援しています。裁量をもって働きたい、挑戦したい、成長したいと思っている方にはおすすめの環境です。 - 求められるスキルは
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必須 ＜必須要件＞
・無形商材の法人営業経験
・ビジネス課題の抽出やニーズの掘り起こしから解決提案まで行ったご経験
＜歓迎要件＞
・課題解決に向けたコンサルティングのご経験
・Webマーケティングツールの営業のご経験
・データドリブンな環境下における営業のご経験
・自ら目標設定し、達成に向けPDCAを回し達成したご経験
・新規開拓営業のご経験
＜求めるスキル＞
コンサルテーションを行う上で下記スキルを求めています。
■必須スキル
・課題発見力
・問題解決力
・論理的思考力
・顧客との関係構築力
・コミュニケーション力
■歓迎スキル
・固定観念にとらわれない課題解決力
・戦略策定能力
＜求める人物像＞
・自ら戦略から実行までかかわり、ワンストップで顧客と伴走しながら課題解決したい方
・多くの顧客に対して介在していき、ノウハウスキルを磨いていきたい方
・主体的に行動して、裁量をもって働きたい方（型にはまっていない営業がしたい方）
・行動指針「How We Deliver～これが私たちの届け方。」に共感できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道
- 勤務時間は
- フレックスタイム制度
・コアタイム 11:00-15:00
・フレキシブルタイム 7:00-22:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■ 年俸制：年俸÷12カ月で割った金額を月額として支給
（416,700円～666,700円）
■ 昇給：年2回 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・通勤手当（実費支給/月4万円まで）
・在宅勤務制度（週2日程度）
・在宅手当（250円/日）
・メンター制度
・チームビルディング費支援制度
・お誕生日休暇
・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)
・社員割引クーポン
・定期健康診断
・従業員持株会
▼子育て支援制度
・子育て費用補助制度（月上限5万円）※
- 延長保育やベビーシッター代など
・短時間勤務制度※
・子育て一時退出制度※
・子の看護休暇※
※適用条件あり - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年次有給休暇（10日～最大20日）
・年末年始休暇（12/30-1/4）
・夏季休暇
・慶弔休暇
・誕生日休暇
・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)
・産休、育休制度※取得実績多数 - どんな選考プロセスか
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書類選考 -> 面接(1回) -> 最終面接 -> 内定・オファー面談
※最終面接までにリファレンスチェックあり
掲載期間25/02/14～25/03/31
求人No.WTH-33809
