- なぜ募集しているのか
- 当社は近年、取扱商品のラインナップを拡充し、事業規模を大きく伸ばしています。
お客様の多様なニーズに応えるため、さらなる体制強化が急務となっており、今回は新たに即戦力としてご活躍いただける方を募集します。 - どんな仕事か
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■ コンサルティング営業(BtoB)|海外最先端美容機器・ドクターズコスメ ■当社は海外の最先端美容機器やドクターズコスメを取り扱い、エステサロン、美容医療併設サロン、フィットネスクラブ、ジムなど法人顧客に向けたコンサルティング営業を行っています。
具体的には・・・
・アポイント取得から訪問、ニーズのヒアリング
・お客様に最適な商品提案(ドクターズコスメや業務用美容機器)
・導入後のフォローアップや最新情報の提供
・定期的なフォローでお客様との信頼関係を築く
【取り扱い商材】
・世界で長年愛用される業務用美容機器(プロのスポーツ選手も使用)
・医師や専門家が開発した、高品質な世界的ドクターズコスメ
【職務のポイント】
・新規開拓はリスト営業+イベント反響営業が中心
・飛び込み営業なし(反響営業)
・約2,000社の取引実績がある安定した基盤
▶ 美容業界の最先端商材を提案し、お客様の満足と信頼を得るやりがいのあるポジションです。
【研修について】
入社後は、Zoom・電話・メールなどのオンラインツールを活用したインサイドセールスでの研修を行います。
ただし、一般的なインサイドセールスのような見込み顧客の新規開拓ではなく、
当社では集客チームが獲得したリスト化済みのお客様への反響営業が中心です。
(研修期間は、これまでのご経験や習熟度を考慮し、柔軟に設定いたします)
さらに、新人研修(座学)も用意されており、
業界の基礎知識から実践的なスキルまで段階的に学べるため、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
【リツビ|理念・ビジョン】
リツビの根底にあるのは、「美と健康を通じて、人と社会を幸せにする」という揺るがない使命です。
・結果を出せる“本物”だけを届ける誠実さを貫き、顧客の信頼を積み上げてきました
・社員もお客様も幸せにすることが、企業の成長そのものにつながるという考え
【リツビ|働く人・社風】
リツビは、年齢や社歴に縛られず「挑戦したい人」が主役になれる環境です。
・中途入社でもすぐに責任あるポジションを任されるため、スキルを存分に発揮できます。
・一体感を感じながら成果を追求できる環境があります。
【リツビ|給与・待遇】
リツビでは、努力や成果が目に見える形で報われる制度があります。
・年2~3回の賞与+売上達成時の決算賞与で成果をしっかり還元
・資格取得や自己啓発支援制度で、さらなるスキルアップを後押し
安心してキャリアを積みながら、「成長=収入アップ」につながる環境です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須(MUST)】
・営業・コンサルティング経験を3年以上お持ちの方
・普通自動車第一種免許歓迎 【歓迎(WANT)】
・エステサロン、美容室 等への営業経験(B2B)
・高単価・高付加価値商材の営業経験
【こんな方におすすめ】
✔ 営業のKGI(結果)にコミットしてきた方
✔ 協調性・責任感を持って業務に取り組める方
✔ 論理的思考をもって顧客課題に対応できる方 - 雇用形態は
- 正社員(試用期間6ヶ月)
※試用期間中の待遇に変更なし - どんなポジション・役割か
- 【PB】プロフェッショナル・ビューティー事業部 / 営業部
- どこで働くか
- <東京本社>
住所:東京都江東区有明3丁目6-11 東京ファッションタウンビル東館8階
交通アクセス ▶ ゆりかもめ「東京ビッグサイト」駅より徒歩1分、りんかい線「国際展示場」駅より徒歩5分 - 勤務時間は
- ■ 9:10~18:10(休憩60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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※現年収を最大限考慮します※
<中堅クラス>
600万円~800万円 月給\414,300~
<メンバークラス>
470万円~600万円 月給\319,700~
賞与基本給×4ヶ月分
※固定残業手当は月30時間分(64,000円)支給。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※給与は経験、能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与実績:年2~3回((4月)、7月、12月)
■勤務地手当(一律30,000円)
■通勤手当(最大35,000円)
■住宅手当(最大100,000円/規定有)
■インセンティブ制度 - 待遇・福利厚生は
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【待遇】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
・各種表彰制度
【福利厚生】
・家族手当(子供一人につき20,000円/規定有)
・育児・介護休業制度
・結婚・出産祝い金
・資格取得補助制度 (社内規定有)
・自己啓発補助金制度
・福利厚生倶楽部加入
・各種スポーツジム・保養所割引制度など
・社員旅行
・レクリエーション補助制度
・リフレッシュ休暇制度 (有休を併用し、最大9連休取得可能) - 休日休暇は
- 年間休日119日(土日祝、GW、お盆、年末年始休暇)
※会社指定の有休(GW・お盆・年末年始等で消化)を含めると<年間休日124日>
※会議のため年に数回休日出勤あり
■ GW・お盆・年末年始休暇(5~10連休)
■ 有給休暇(初年度10日付与~最大20日付与)
■ 慶弔休暇
■ 産休・育休制度 - どんな選考プロセスか
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1. 書類選考(履歴書・職務経歴書)
2. WEBテスト
3. 一次面接(人事担当)
4. 二次面接(役員)
5. 内定
※一次面接はオンライン、二次面接は対面で実施いたします。
※交通費は【全額当社支給】です。
※内定から入社まで最短2~4週間程度
掲載期間25/10/20~26/02/27
求人No.MQJCV-EIGYO/HIGASHI





