なぜ募集しているのか: 「ペットの家族化推進」をミッションに掲げて、ペット業界に特化したサービスを提供している急成長ベンチャー企業です。創業して8期目に突入していますが、主力のペット業界のキャリア領域、経営支援領域においては創業当初より圧倒的な成長をしており、業界No.1サービスを複数運営しています。

ペット関連市場はニッチな領域ではありますが、年々成長を続けて2024年度には…ついに1兆8300億円を突破し、まだまだ拡大しています。加えて、強い競合企業が不在の領域でもあるため、当社がリーディングカンパニーとして、急成長をしながらペット業界の課題解決に勤しんでいます。

こうして急速な事業拡大をしてきた現在、体制強化のため採用をおこなっております。
どんな仕事か: 主に動物病院や畜産 / 牧場を顧客として、弊社が展開している「求人メディアサービス」のセールスを担当していただきます。
主に動物病院や畜産 / 牧場を顧客として、弊社が展開している「求人メディアサービス」のセールスを担当していただきます。ペット業界は中小規模事業所様が多いこともあり、決裁者や代表者に直接ご提案をする機会が多いです。顧客は様々な課題を抱えていて、その中でも採用はニーズが顕在化しているため、どのように取り組めば解決できるか、顧客の抱える課題をヒアリングした上で課題解決の提案をします。業務への取り組み方として、SFAを使ったリスト準備→架電→訪問アポ→商談→受注の各プロセスを見て歩留まりをチェックしながら、どこをどのように改善していくか自身で考えながら、受注率が高まるように取り組んでいただきます。

具体的には...

・商談化されたアポイントへの訪問またはオンライン商談
・採用課題、要望、ニーズのヒアリング
・課題に対しての最適な提案内容の選定
・決裁者（主に動物病院の院長、畜産 / 牧場のオーナー）へのプレゼン
・初期商談～提案～受注
・受注後の求人作成担当との連携
・顧客とのリレーション構築
・顧客のニーズに合わせた新しい支援メニューや新サービスの企画、開発

などの業務をおこなっていただきます。

★主な取り扱いサービス
アニマルジョブ：業界最大級の獣医師・動物看護師・トリマー・ペットシッターの転職サイト
アニマルジョブフェスタ：ペット業界従事者のための合同就職説明会イベント
アニマルジョブ学生版：動物医療 / ペット美容業界の就職情報誌・Webサイト
畜産ジョブ：畜産業界に専門特化した転職サイト
畜産ジョブフェスタ：畜産業界に専門特化した合同就職説明会イベント
畜産ジョブプラス：畜産業界に専門特化したSNS採用コンサルティング

■ポジションの魅力
・ただ単に商材を売るだけの営業ではなく、顧客が成功するための課題解決に携わることができます。
・事業やサービスが成長していく過程で、自身の発した意見や、サービスの改善案が取り入れられる機会が多いです。
・顧客の成功に向けて自身の考えや意見が求められるため、当事者意識を持って、事業やサービスに関わっていくことができます。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
・法人もしくは個人営業経験2年以上
・自らKPIを設定し、ボリュームをかけながらプロセスをこなせる

【求める人物像】
・営業経験を活かし、課題解決型の提案をしたい人
・決裁者と直接商談し、大きな影響を与えたい人
・KPI管理を自らおこない、成果を追求できる人
・既存サービスの改善・新規開発に関わりたい人
・ペット・畜産業界の成長に貢献したい人

歓迎【歓迎スキル】
・求人もしくは人材紹介、またはBtoB SaaS事業（SMB領域）における新規営業経験があれば尚良し
・メンバーマネジメント経験（2～3名以上）
・自動車運転免許を持っている
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: HRソリューション事業部_セールス（動物病院支援領域 or 畜産加工領域）
どこで働くか: 【勤務地詳細】
〒105-0014　東京都港区芝2-13-4　住友不動産芝ビル4号館4階

【アクセス】
JR線・東京モノレール羽田空港線：浜松町駅「北口」より、徒歩で約7分
都営地下鉄線（新宿線・浅草線）：大門駅「A3出口」より、徒歩で約10分
都営地下鉄線（三田線）：芝公園駅「A1出口」より、徒歩で約7分
勤務時間は: 9：00～18：00（休憩1時間）
※時間外労働あり（目安：月平均25時間程度）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～700万円
月給：416,670～583,335円
- 基本給：308,285～431,595円
- 固定残業代：108,385～151,740円
※提示の際はスキルやご経験を考慮いたします
※固定残業代は45時間相当分を支給。45時間を超えた場合は超過分は1分単位で別途支給
※給与改定あり（年に2回、評価制度に沿って考課あり）
※インセンティブあり：半期ごとの目標達成率（100％以上が前提）に応じて、賞与として支給
待遇・福利厚生は: ・給与当月末締め当月25日支払
・給与改定あり（年2回）
・各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
・通勤手当支給（50,000円 / 月まで、最安ルートにて支給）
・リファラル手当
・コミュニケーションランチ、ディナー補助制度
・各種表彰制度
・自己研鑽補助制度
・従業員持株会制度
・ペット医療割引制度
・借上社宅制度
・ノートPC、社用スマホ貸与
・19：30完全退社推奨
・敷地内禁煙
休日休暇は: ・年間休日125日以上
・完全週休2日制（土・日）
・国民の祝日
・その他休暇（慶弔、GW、夏季、年末年始）
・有給休暇（入社日に10日間付与）
・ペット慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考：人事
１次選考：人事
２次選考：部長
最終選考：取締役
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【ペットの家族化推進】ペット業界の採用課題を解決！求人メディアセールス大募集！

営業（法人向け）