どんな仕事か: 全製品（四輪車、二輪車、マリン製品など）のアフターパーツのグローバル販売価格企画および収益分析・管理をご担当いただきます。

【具体的には】
・日本国内・海外向け販売価格の設定、改定、管理
・価格競争力と収益性をバランスさせた企画手法への刷新
・戦略的手法の考案、導入（デジタル化など）
・収益分析・管理といった一連の販売価格企画業務のPDCA推進

＜入社後の教育体制＞
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修を受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルに応じ受講できるものなど、
　多数あります。

＜キャリアプラン＞
【役職】将来的に主任・係長、管理職へとキャリアアップすることができます。
【キャリアプランの例】販売価格企画、収益分析・管理、サプライチェーン管理、部品倉庫の操業管理など様々なスキルが身に付けられます。将来的には国内・海外子会社へ出張し対応・指導するなど、幅広いフィールドで活躍できる環境があります。
【環境】基本は本社（湖西）勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
　　　　部内駐在実績拠点：インド、タイ、インドネシア、フィリピン、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカ
求められるスキルは: 必須【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・価格設定業務経験を3年以上お持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・TOEIC500点以上：英語のドキュメントを扱ったり、英語でメールのやり取りをすることがあります。

【歓迎要件】
・アフタ―パーツの価格設定の業務経験
・製品（四輪車、二輪車、マリン製品）の構造知識
・Excel、Wordの基本的スキル
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 静岡県
勤務時間は: 08:45 - 17:30（コアタイム：11:00 - 14:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、通勤車両購入補助・購入資金貸付
【待遇・福利厚生】
寮、社宅、退職金制度、財形貯蓄制度、転居費会社負担、社員持株会、生活協同組合、住宅資金貸付等
休日休暇は: 年間121日／（内訳）週休2日制・祝日・夏期・年末年始。慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇

グローバル販売価格企画および収益分析・管理＜アフターパーツ＞

商品企画・開発