どんな仕事か: 【職務内容】
三菱ケミカルグループのKV35やデジタル戦略の達成に資するグローバル全体でエンタープライズアーキテクチャ（以下、EAと記載)の企画と推進を担ってもらいます。
担当領域は以下のような業務を想定（適性やご経験に応じて担当領域を決定します)
・グローバル全体のEA及びロードマップの策定をし、グローバル標準ソリューションの評価と選定並びに移行を推進する
・システム開発・導入プロジェクトや関係部署からの依頼に応じて、EAのスペシャリストとしてプロジェクトメンバーと協働で検討し適切なソリューションをFixする。また、技術負債・モダナイゼーションの観点から標準ソリューションへの移行改善勧告や移行支援も行う
・新技術、既存技術の標準を定義するとともに、技術負債・モダナイゼーションの観点から標準外になった技術の統合・廃止計画の策定と実行を担う
・上記職務内容に関連する各種ドキュメント（例：方針書、標準技術書、ガイドライン、など）の発行・リビジョン管理を行い、適切な鮮度管理と情報精度の担保を担う
・デジタル所管内の戦略的横断活動（例：生成AI等の活動推進など）の推進を担う
・上記職務内容に関連する業務をSpecialistとしてだけでなくTeam Leaderとしてチームマネジメントとメンバー育成も担う

【配属部署の紹介】
EAの概念を活用して三菱ケミカルグループのグローバル全体での最適化のミッションを受け持つ部署として2021年度に新設された部署。技術負債のモダナイゼーションを通じて一定の標準化・統廃合を達成し、現在も更なる達成の為に推進中。
部員のCapability強化も育成や中途採用などを通じて継続中であり、その豊富な経験とスキルを持つ人材が在籍していることから昨今はデジタル所管内における戦略的横断活動も担う事が増えてきておりプレゼンスが高まっている部署です。

【その他PR事項】
グローバル拠点に在籍するメンバーと共にグローバルプロジェクトに取り組めます。

【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
求められるスキルは: 必須・経験業界：IT/コンサルティング業界、ないしは事業会社の情報システム部門でのご経験（7年以上）
・IT/コンサルティング業界、ないしは事業会社の情報システム部門でのご経験（7年以上）
➀情報システム部門或いはデジタル部門でのシステム開発・導入プロジェクト、並びに運用経験（アプリ開発、インフラ、セキュリティなど分野は問わない）
➁生成AI、XRなど最新デジタルテクノロジーの採用検討、導入経験
(3)グローバルプロジェクトなど、日本以外の複数の地域の方々とのグローバル業務の経験
(4)情報システム部門・デジタル部門に関するITやデジタル戦略策定の経験
並びに、チームマネジメントの経験　計3年以上
・語学力：ビジネスレベル英語・日本語による読解、ドキュメント作成

歓迎・経験職種：以下のとおり
➀化学・ヘルスケアライフサイエンス・製薬業界における業務システム・ITインフラの設計, 開発経験
➁同様にIT/デジタル戦略の策定とその推進経験
(3)大規模案件のRFI/RFP作成経験
(4)弊社と同等規模の会社における情報システム部門での業務経験
・語学力：TOEIC 850点以上
・当該語学の実務経験：IT/デジタル部門外の経営者又は事業部門に対する英語での説明＆ファシリテーション能力、ドキュメンテーション能力
雇用形態は: 正社員（雇用契約期間の定めなし・三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向あり）
雇用会社：三菱ケミカル株式会社
勤務会社：三菱ケミカルグループ株式会社（もしくは出向先グループ会社）
※試用期間：６ヶ月
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1-1-1　パレスビル
勤務時間は: 9:00～17:45（12:00～13:00休憩）
※時間外労働：あり
※フレックスタイム制度：あり
給与はどのくらい貰えるか: 月給：650,000～765,000円
昇給：年1回
賞与：年1回（6月）
残業手当：有
参考年収：11,180,000～13,158,000円
残業20H/月込参考年収：11,180,000～13,158,000円
※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
※記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: ・福利厚生等：通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険　等
・加入保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　等
・定年制度：65歳（60歳から変更。2022年4月度より）
・その他：社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度
※勤務地継続制度は管理職のみ
休日休暇は: 公休日：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他
休暇：年次有給休暇、特別休暇（忌引、結婚等）、積立年次有給休暇　等
どんな選考プロセスか: #入社時期は相談可能　#内定までオンライン選考可
カジュアル面談（15分程度）→書類選考→webテスト→面接（2回程度）

【東京】シニアアプリケーションアーキテクト（リーダー）

ITコンサルタント