- なぜ募集しているのか
- 【案件の魅力】
★地場企業向けの提案
・東北地域のビジネス拡大・業務効率化をITを通して支援・貢献
・これまで培ってきたノウハウをフル活用し、地域社会を支えるシステムの開発等、最新技術を駆使した開発スキルを得ることができます
【会社の魅力】
(1)地域の発展に貢献できる
地域に根ざした事業拠点として2003年7月に設立した当社。
各分野のお客様を変革するITパートナーとしてお客様の業務改革やビジネスモデル転換に貢献することを目指し、最適な情報システムを戦略立案から企画、設計・構築、運用・保全まで、トータルコーディネートしご提供できるのが強みです。
(2)安定した経営基盤
圧倒的な財務基盤があり、グループの一員として堅実に成長を続けております。
(3)働きやすい環境があり、長く働ける
仕事とプライベートを両立できる環境があります
・社内制度が充実しているので「休暇」が多く、そして取得しやすいです
・「過度の残業を防止」する仕組みがあります
・「福利厚生」も充実しており、高額療養費や健康保険、保養所、住宅取得時の利子補給などさまざまな制度があります - どんな仕事か
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超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は日本最高級／自社受注案件メインで、顧客と１から仕組み作りに携わる／地元密着ビジネス～NTTデータGP連携での大規模ビジネスまで、幅広く経験社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程におけるマネジメント業務もしくは技術リーダーをご担当いただきます。
※お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等
協業をしている全国規模のプロジェクトや、当社がプライムとなり地元企業や自治体へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。
お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーもしくは技術リーダーとしてご活躍いただけます。
【主な仕事内容】
■公共分野
・要介護認定等の自治体業務のAIサービスの導入
・防災・減災ソリューションの企画/導入
・図書館・公文書館向けデジタルアーカイブサービスの企画/導入
・自治体DXソリューションの企画/導入
■金融分野
・都市型データセンタを活用した金融機関様向けクラウドの構築
・信用金庫様向け業務ソリューションCconnector(登録商標)シリーズの開発
・当社グループ会社が取り組む金融機関様向け大規模システム開発への参画
■法人分野
・先進技術（AI、BI、Cloud等）を活用しお客様のDXを推進・支援
・ERPソリューションを軸とした統合基幹業務システムの開発
・電力小売事業に必要な顧客管理・料金計算・需給管理等のアプリケーションのクラウド提供
・新聞社等向け広告総合ソリューション開発
・大規模アジャイル開発やローコード開発プラットフォームを活用したシステムの開発
・新規事業向けプロジェクトマネジメント支援
【働き方】
リモートワーク率：会社全体で30%～50%程度（担当案件により異なります）
【キャリアアップ支援---】
・当社グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境です！
・年に1回、本人の業務への適性や異動希望を記入する自己申告書を提出する機会があります。また、四半期毎に上長との面談を設定しており、その中で業務や職場で抱える課題、その後のキャリアなどを相談することが出来ます。
自身の3年後、5年後のキャリアを考えながらスキルアップ＆キャリアアップが叶う職場です。
・勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、新卒中途関係なく活躍できる社風です。
- 求められるスキルは
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必須 ・システム開発もしくはインフラ、クラウド設計構築経験
・PMやサブPM経験、もしくはチームの技術リーダー経験
※多数のプロジェクトが進⾏中のため、得意分野やスキルに合わせて業務をお任せします歓迎 ・お客様との折衝経験
・金融系システム開発経験
・アプリケーション開発、基盤ネットワーク構築の経験
・AWSを用いたシステムの構築/運用経験／1年以上
・データセンター基盤の運用保守経験
・電気通信建設業監理技術者資格
・電気通信建設業主任技術者資格
・監理技術者資格 - 雇用形態は
- 正社員※試用期間：4ヵ月 (同条件)
- どんなポジション・役割か
- 【SE職／リーダー】オープンポジション
- どこで働くか
- ・本社／宮城県仙台市⻘葉区⼀番町1-9-1 仙台トラストタワー21階 （各線「仙台駅」徒歩8分）
・プロジェクト先／本社または仙台市内
★原則転勤なし、ＵＩターン歓迎です。
★⾃社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。
★社員全員にテレワーク端末貸与。柔軟な働き方の選択が可能です。 - 勤務時間は
- 所定勤務時間： 9:00～17:30 7.5時間/日
※⽉間の残業時間の平均は30時間です。
※リモートワークなど柔軟に働き⽅を選択できます。
休憩：60分
フレックスタイム制あり （コアタイム10:00～14:00）
スーパーフレックス制度あり - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 8,000,000 円 - 9,700,000円
月給（基本給）400,290円～550,200円
※ご経験やスキルに応じて決定します。
＊残業代（30時間／月）含む
＊別途子育て・介護手当あり
＊別途住宅手当
＊別途社宅制度あり（勤務地による） - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
・時間外手当
・役職手当
・住宅手当
・家族手当（扶養手当として支給）
・資格手当
・通勤手当（原則、全額支給）
・リモートワーク手当
・その他（ サポート手当、地域加算手当、単身赴任手当など）
■福利厚生
・退職金
・企業年金
・財形貯蓄
・社宅
・レクリエーション補助制度
・持家取得支援制度など
■各種保険等
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金保険
・健康保険組合 - 休日休暇は
- ・年間休日： 123日（土曜、日曜、祝日）
・年末年始休暇（6日）
・夏期休暇（5⽇）
・有給休暇 （入社時は規定の日数を発給、翌10月に13日、以降毎年10月に20日発効）
・ライフプラン休暇
・創立記念休暇
・病気休暇
・看護休暇
・育児休職 など - どんな選考プロセスか
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書類選考 →一次面接→適性試験→最終面接→ 内定
※選考フローは変動する可能性がございます。
掲載期間25/04/07～25/04/20
求人No.RASIK-ndt-tohokuSE800
