- なぜ募集しているのか
- 男性社員の育休取得に伴い、欠員が発生するため募集を行います。
- どんな仕事か
-
SHIBUYA SKYにおいて、施設副責任者として、各種オペレーション構築、マネジメント業務などをお任せします。
【具体的には】
・運営計画の策定（クライアントと意見交換をしながら組み立てていきます）
・事業者との各種交渉
・事業者との定例会議および本社への報告・打合せ
・企画書作成
・予算管理
・スタッフのマネジメント(採用、研修計画作成など）
※統括責任者・本社の営業担当も随時フォロー、相談しながら進めていきます。
【入社後は】
まずは施設の副統括として業務を習得いただき、経験を積んでいただいた後は、施設統括責任者や複数施設を取りまとめるエリアマネージャーへのステップアップやご希望に応じては、本社での営業・コンサルティング等に携わっていただくチャンスもあります。
※新しい別施設での経験など希望する際、携わるチャンスもあります。(ご志向や家庭事情も考慮いただけます）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
SHIBUYA SKYへの配属となります。
統括1名、統括3名、ディレクター10名が在籍しています。
20代～50代の方々が在籍しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・法人クライアントや官公庁との折衝経験をお持ちの方
└資料作成、提案書の作成経験をお持ちの方を想定しています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- SHIBUYA SKY： 東京都渋谷区渋谷２丁目２４－１２
アクセス：渋谷駅直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- シフト制1か月単位 勤務パターン：08:15～16:15（実働7時間・休憩1時間）
15:30～23:30（実働7時間・休憩1時間）変形労働時間制
1か月単位
月平均残業時間：15時間
平均労働時間：週の平均労働時間40時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：450～600 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：子ども手当 扶養者に限り、1人につき4,000円／月
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回(昨年実績3ヶ月)
昇給：あり 年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
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■確定拠出年金制度■転勤時の借り上げ社宅制度
■産前産後休業・育児休業（パパ育休取得実績あり）※子が小学校3年まで育児短時間勤務可・時間有休制度あり（1H単位）■退職金制度（同社規定による）■確定拠出年金制度■定期健康診断（年1回） - 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,シフト制 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/04/22～25/05/06
求人No.ENPCC-543368
