- なぜ募集しているのか
- 「日本を代表する会社を作る」というビジョンのもと、人材領域で6期連続200%成長を達成している急成長中のベンチャー企業です。現在、採用支援事業の拡大に伴い、企業の採用課題を解決する「採用コンサルタント」を募集しています。
- どんな仕事か
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◆採用の専門性を深めながら市場価値を高め、成果が見える環境で成長。手厚いオンボーディングで未経験でも安心して挑戦可能!◆採用コンサルタントとして、成長中の企業から上場企業まで多種多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行っていただきます。具体的には以下の業務を担当します:
・顧客折衝:クライアントの採用課題やターゲット、企業の特徴などをヒアリングし、採用戦略を設計します。定例ミーティングで進捗確認や施策提案を行います。
・採用媒体運用:スカウト媒体の運用(スカウト文章の執筆・送信)、WantedlyやNotionなどでの広報コンテンツの企画・制作を行います。
・採用マーケティング:クライアントの強みを分析し、競合他社と比較されたときに「選ばれる企業」になるための魅力の打ち出し方を提案します。330社以上の採用データを用いた仮説検証やABテストを行い、最適な打ち出しをデータドリブンで実施します。 - 求められるスキルは
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必須 ・社会人経験1年以上
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
歓迎 ・人材業界での経験
・採用業務の経験
・営業やコンサルティングの経験募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によるキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 採用支援事業部(事業責任者1名、マネージャー2名、メンバー9名:コンサルタント8名、事務1名)
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年収:400万円~600万円(経験・能力を考慮の上、決定)
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・交通費支給
・リモートワーク制度
・書籍購入補助
・研修制度 - どんな選考プロセスか
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・書類選考
・一次面接(人事)
・二次面接(現場マネージャー)
・最終面接(役員)
・内定
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.SERA-3




