なぜ募集しているのか: ＜募集背景＞
当社は、1990年に設立されたクリエイター・エージェンシーのパイオニア。
様々な分野のプロフェッショナルと共に、企業の経営・事業のコンサルティングを行い、クライアントの課題解決を行っております。

１. 約39万名のプロフェッショナルと50,000社に及ぶクライアントの存在
２. 映像、ゲーム、Web、広告・出版、作家、医療、IT、法曹、会計、建築、ファッション、食、AI/DX、舞台芸術、ライフサイエンス、アスリート、CXO、アグリカルチャーなど18分野・メディアに対応した総合プロデュース力（今後は50分野まで拡大を目指しています）

この２つをかけ合わせることで、
クライアントの抱える難しい課題でも、豊富なリソースを組み合わせ、
時には業界・領域を超えたソリューションにより解決へと導くことできます。
上記の事業拡大に伴い、新たにご活躍頂ける方を積極採用しております。
どんな仕事か: 大手クライアントのアクティベーション施策のプランニングからディレクションまで、
幅広く活躍いただくコミュニケーションプランナー（アクティベーション含む）の募集となります。
＜仕事内容＞
・クライアント訪問、ヒアリング、プレゼン、営業との連携
・コミュニケーション戦略の設計
・戦略に基づいたアクティベーション企画の立案・企画書作成
・社内外のクリエイターへのクリエイティブディレクション、品質管理
・施策の制作進行
・施策の効果分析・改善提案

＜事例＞
・大手スポーツブランド
ECサイトにおける年間プロモーション施策の企画・制作・実施
・大手金融機関
自社商品のブランディングおよび年間プロモーション施策の企画・制作・実施
・大手ITメーカー
著名人を起用したオンラインライブ配信イベントの実施
・大手食品メーカー
商品ブランドの店頭及びオンライン販促キャンペーンの企画立案・制作・実施
・大手電機メーカー
SDGs活動の認知獲得の為のメディアプランニング及びクリエイティブ制作

＜所属チーム＞
幅広い領域で事業を展開する当社において、コミュニケーションデザインを企画立案してクライアントに提案する部隊です。全社を横断し、当社が保有するソリューションを掛け合わせながら、あらゆるクライアントの課題解決に取り組みます。
職種としては、プロデューサー、ディレクター（WEB・動画等）、プランナーがあわせて17名在籍し、案件ごとにチームを編成する形で業務を進行しております。
年齢構成は20代6名、30代4名、40代3名、50代4名です。
求められるスキルは: 必須【必須要件】以下いずれかのご経験のある方
・総合広告代理店でのプロモーション企画、ディレクションの実務経験3年以上
・インターネット広告代理店でのプロモーション企画、ディレクションの実務経験3年以上
・SP・イベント・デジタル制作会社での企画・ディレクションの実務経験3年以上

歓迎【求める人物像】
・論理的思考に長けている
・対面コミュニケーション能力がある（相手の期待・意向を洞察できる）
・社会動向への興味が高く多角的に物事を捉えられる
・企業のマーケティング戦略や課題解決に興味がある
・物事の本質を深く掘り下げ、追求することが好き
・クリエイティビティがある
・ワクワクすることが好き
雇用形態は: 正社員（無期）
■試用期間：6ヶ月
どこで働くか: 東京都港区新橋4-1-1新虎通りCORE
＊各線新橋駅烏森口出口より徒歩6分
＊都営地下鉄三田線内幸町駅より徒歩5分
勤務時間は: 10:00～19:00（残業：月20～30時間程度）
【休憩時間】時間内1時間
※常駐先企業に準ずる
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収500万円～800万円
月給41万円～67万円
特記事項：昇給あり　年1回（4月）
時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として75,000円～を支給
※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、定期健康診断、カフェテリアプラン、持株会制度、確定拠出年金制度
【諸手当】時間外手当・深夜手当・休日手当・通勤交通費・在宅勤務手当

＜就業場所における受動喫煙防止のための取り組み＞
■屋内の受動喫煙対策：あり　
■対策：喫煙室あり
■特記事項：屋外での喫煙場所あり
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）有給休暇（入社6カ月後に10日間付与）夏季休暇（7月～9月の内最大3日間※入社月による）年末年始休暇慶弔休暇育児・介護休暇
年間休日日数120日
どんな選考プロセスか: 書類選考、一次面接、（場合によっては二次面接）、適性検査、最終面接

大手企業のプロモーション案件｜コミュニケーションプランナー職｜東証プライム上場企業

プランナー