掲載期間25/12/02~25/12/15 求人No.GJRIK-EnterpriseDXAM

システムアーキテクト

SE(汎用系)

株式会社モンスターラボジャパン
年収500万円~999万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業ベンチャー企業新規事業・新サービス海外出張英語力不問転勤なしフレックス勤務育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
大手企業のレガシーマイグレーションやモダナイゼーションをはじめとした基幹システムの刷新・構築プロジェクトにおいて、技術者としてクライアントに価値を提供していただきます。スクラッチ開発経験や業務知識を活かしながら、ブラックボックス化されたレガシーシステムを、当社の「CodeRebuildAI」を活用して中身を可視化しながら、圧倒的なスピードと効率で最新技術への移行(モダナイゼーション)を支援していただきます。技術リードまたはソリューションアーキテクトとして、提案・要件定義から設計、開発、テスト、保守運用に至るまで、プロジェクトの上流~下流を一貫してご担当いただきます。案件の増加が見込まれるための採用です。
どんな仕事か
【具体的な業務内容】
・基幹系業務システム(SoR)の刷新・再構築プロジェクトへの参画
・スクラッチでのSI経験を活かし、要件定義~設計、開発、テスト、保守運用まで一貫したシステム開発の推進
・移行元システムの調査・分析(COBOL、PL/I、アセンブリなど)
・クラウドプラットフォーム(Azure/AWS)のアーキテクチャ設計と構築
・当社のAIツール「CodeRebuildAI」を活用したレガシーシステム解析とAIを使ったの設計・開発・テスト
・データベース(RDB)の概念設計・論理設計(DFD、ER図含む)
・業務フロー・DFD・ER図に関する理解と活用
・工数試算・スケジュール作成等を含む計画案作成およびパフォーマンス設計
・開発チームへの技術指導、設計レビュー、コードレビュー 

【開発環境(一例)】
言語:C#(.NET Core)、Java、COBOL、PL/I
データベース:Oracle、SQL Server、DB2
インフラ:IBMメインフレーム、Azure、AWS
求められるスキルは
必須 ・エンタープライズ/ERPシステムにおけるスクラッチ開発経験(要件定義~運用保守まで一貫して対応)
・製造業における業務知識を活かしたシステム提案・改善実績(BoM・PLM領域含む)
・RDB設計スキル(概念設計・論理設計・DFD・ER図を含む)および業務フローへの理解
歓迎 ・ソリューションアーキテクトとしてのプロジェクト推進経験
・内製で基幹システムを構築・保守していた経験
・COBOL、PL/Iなどを用いたレガシー系システムの開発・保守経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
Grade3以上:専門業務型裁量労働制 1日あたりみなし労働時間10時間
Grade2まで:フレックスタイム制 
標準労働時間8時間相当/日(休憩1時間を除く)
(始業)8:00~11:00
(終業)16:00~21:00
コアタイム 11:00~16:00
給与はどのくらい貰えるか
年収560万円 ~ 980万円
月給40万円~70万円
※月額給与は45時間分の時間外手当込み 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
例)月額60万円の場合
基本給:¥444,000、裁量労働手当(みなし残業代):¥156,000

・当月末締め、翌月10日払い
・給与改定年2回(1月、7月)
・賞与 年2回(3月、9月)
 ※個人および業績を基に支給については決定され、試用期間は賞与の算定期間には含まない
・交通費支給(会社規定による)
待遇・福利厚生は
・各種社会保険完備
・従業員持ち株会制度(15%の奨励金支給)
・部活動制度
・Happy Friday
・マナラボ:スキル向上や社内ニュースのキャッチアップ
 [スキルシェアリング]
 勉強会のイベント情報カレンダーが共有され自由に参加可能
 [資格取得支援制度]
 資格に合格した際、受験料を会社が負担。会社が定めた奨励資格が対象
 対象外でも上長・人事に承認を受けられれば支援対象となる
 [グロ活]
 コンサルティングスキル向上のためのグロービスのEラーニング学び放題
 費用:無料(グロービス学び放題6カ月コース費用9,800円 会社が補助)
 対象:等級CS1,CS2 (CS3以上の方は要上長許可。視聴は業務時間外限定)
 [書籍購入補助]対象:全社員
 スキルアップの為の書籍を1万円(税抜)まで事前申請なく購入可能
 [言語オンラインレッスン補助]
 英語と日本語、それぞれオンラインレッスンの補助を支給
休日休暇は
≪年間休日122日≫

完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇 (3日) 、有給休暇(入社3か月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与(うち5日間の計画有給を含む) 、慶弔休暇、特別休暇 、子の看護休暇、生理休暇
どんな選考プロセスか
面接 2~3回程度

(1次:採用担当→  2次:現場リーダー・マネージャー → 最終:執行役員・役員)

#DX
#入社時期は相談可能
会社概要
株式会社モンスターラボジャパン
事業内容・
会社の特長
グループ約1,000名、世界中の人材を活かし、デジタル変革を通じて顧客の問題解決をするInnovative Engineering Partnerです。
設立
2021年7月1日
資本金
1億円(2023年1月末日時点)
従業員数
約200名(2025年4月時点)
事業所
株式会社モンスターラボ 本社
〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー4F
掲載中の求人
現在4件の求人を掲載しています。
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