なぜ募集しているのか: SEO支援体制の拡充とサービス品質の向上に向け、組織基盤の構築をリードできるメンバーを募集します。
現在、支援ニーズの増加に伴い業務が多様化・複雑化しており、実務支援だけでなく業務効率化や教育体制の整備など、横断的な活躍が求められるフェーズにあります。
自らの経験を活かしながら、チームの成長を支える中核メンバーとしてご活躍いただける方をお待ちしています。
どんな仕事か: SEO支援の実務経験を活かし、組織基盤の構築や業務効率化、教育活動を通じて、チーム全体の成長と品質向上を推進するポジションです。
SEO支援のご経験/専門性を発揮しながら、仕組みづくりや教育など組織の基盤作りにコミットしていただきます。業務補助/効率化などの業務以外にも、SEO最新知識の継続的な会得や教育関与など、ご自身の専門性や幅を拡げられるようなミッションを推進いただきます。まだ発展途上の組織の中で、大きな裁量をもってその土台を作っていくことは、「未完成のSEO支援部隊の初期フェーズに、その根幹整備をリードした」という市場価値の高いキャリア経験となります。

▼具体的な仕事内容
・案件開始時の初動補助
　- SEO分析ツールを用いたキーワードマーケティングのための初期分析
　- GA4やLookerのなどSEO支援に必要な各種ツールの基本初期設定
　- 業務委託パートナーのアサイン

・レポーティング等のオペレーション業務の遂行
　- 月次/週次報告資料の作成補助
　- 順位検索や画像作成など案件遂行に必要な諸業務

・業務効率化の推進
　- レポーティングや業務委託パートナーとのやりとり、バックオフィス業務等の効率化、仕組み化

・SEO最新動向の情報収集補助と社内外への発信
　- GoogleやSEO有識者がアップデートする情報のキャッチアップと集約、レポート作成と展開

・社内教育
　- 新入社員や配属直後の経験の浅いメンバーへの研修実施

▼この職種の魅力
Point1：裁量権が大きい
個人の裁量が大きく、決めた目標に対してある程度自由に物事を進めることができます。

Point2：プロジェクト進行の経験が積める
オペレーション業務だけでなく、業務効率化やレポーティングの基盤整備の旗振りを行うため、プロジェクトの進行経験が積めます。

Point3：部署を超えた相談・助け合い
例えば、手動では品質担保の難しい定常レポート集計について、社内のエンジニアが自動化に気軽に相談にのってくれるなど、顧客支援のために部署の垣根を越えて協力できる関係が全社に根付いています。

Point4：風通しの良さ
入社年次に関わらず意見を出し合い、切磋琢磨できる環境です。手を挙げれば新規プロダクトの開発にも参加でき、自主性を称える文化があります。
求められるスキルは: 必須・四年制大学卒業以上
・SEO支援会社/制作会社/Web広告代理店/事業会社にて、1年以上のSEOに関する実務経験
・Excelのスキル（中級以上）
※VLOOKUP・SUMIF関数、ピポットテーブルなどを使用できることを想定しています。

歓迎・SEO関連ツールの使用経験がある方（分析ツール、その他Google関連ツールなど）
・業務効率改善に取り組まれてきた方
・社内教育に取り組まれてきた方

【求める人物像】
・相互信頼の下、業務を推進できる方
・正確な作業やスケジュール管理が得意な方
・周囲の方と協働できる方
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月（試用期間中の雇用条件に変更なし）
どんなポジション・役割か: SEOオペレーションエキスパート
どこで働くか: 〒107-6405
東京都港区赤坂二丁目17番22号　赤坂トラストタワー 5F
（東京ワールドゲート赤坂）

＜交通のご案内＞
東京メトロ銀座線・南北線
「溜池山王」駅直結

東京メトロ千代田線・丸ノ内線
「国会議事堂前」駅直結
「溜池山王」駅から地下通路にて接続

■リモートワーク主体
出社頻度
・入社後半年間　月8日以上
・それ以降　月4日以上
※見直し可能性有り

■ワーケーション可
（上記出社頻度を前提に、特に地方出身社員が時々、実家から仕事をしています）
勤務時間は: 【フレックスタイム制】
コアタイム10：00～15：00
標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: ■年俸制 500万円～ 690万円（賞与2回、決算賞与1回分を含む）
※ご経験を考慮し、当社規定と照らし合わせた上で決定いたします。
・月給　　　　32.0万円～44.0万円
・固定残業代　 9.2万円～12.7万円（51時間分）※超過分別途支給
・基本給　　　22.8万円～31.3万円

■賞与実績
年2回(7月,1月)
待遇・福利厚生は: ■フレックスタイム制（コアタイム10時～15時）
【中抜け制度あり】
・4時間未満の中抜け可（4時間以上の場合は半休）
・月の所定労働時間を上回る前提

■健康保険（関東IT健保）、厚生年金、雇用保険、労災保険完備、施設内禁煙

＼＼その他にも嬉しい待遇多数あり／／
◎業務書籍購入、外部セミナー参加費用の補助
◎eラーニング（eLeaning）利用可
◎社員持株会への入会資格（毎年10月に購入機会があります)
◎出産・育児支援制度充実
◎社内コミュニケーション、達成会(食事)、自社 BAR の自由利用可
◎選択制企業DC
◎New Value Creation Award
◎部活動等コミュニケーション施策への費用補助
休日休暇は: ◎完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）
◎年次有給休暇
◎夏季休暇（7月～10月の間に自由取得）
◎年末年始
◎慶弔休暇
◎配偶者出産休暇
◎産前産後休暇
◎育児休業
◎介護休業
◎リフレッシュ休暇
◎看護休暇等
どんな選考プロセスか: 面談兼1次面接→2次面接→適正検査（選考なし）→最終面接

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【SEOオペレーションエキスパート】プロジェクト進行の経験が積める│在宅・フレックス可◎

Web・デジタルマーケティング