なぜ募集しているのか: グループ全体の情報セキュリティ体制を強化するため、社内IT・情報システム部門においてセキュリティ担当者の増員を図ります。経営視点も持ちながら、セキュリティ施策の立案から実行までをリードいただける方を募集しています。
どんな仕事か: グループ企業を含む社内全体の情報セキュリティを統括。ポリシー策定から運用、社員教育、インシデント対応まで幅広い業務を担っていただきます。
・セキュリティ課題の抽出、対策の企画・実行、および経営層への報告
・セキュリティポリシー、各種規程・マニュアルの策定・整備
・インシデント対応、脆弱性情報の収集と対策プロセスの改善
・情報資産のリスク管理、脆弱性診断、監査対応
・個人情報保護対策の策定と運用
・社員向けセキュリティ教育・啓発活動の推進
・グループ全体へのセキュリティ対策展開
・少人数チームのマネジメント（チーム規模：3名）

#DX推進
求められるスキルは: 必須・ステークホルダーを巻き込めるプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・事業会社もしくはクライアントワークでの課題解決、業務改善の経験をお持ちの方

歓迎・業務アプリ開発、業務システム開発の実務経験
・事業会社にてSalesforceの管理者経験（ベンダー認定資格保持者も含む）
・CRMやBIツールを実務で用いた経験

【求める人物像】
・年齢や役職に左右されず、目標に向かって戦力立案から実務実行まで尽力いただける方
・ビジネスとセキュリティのバランスに配慮した施工対策推進のご経験をお持ちの方
・現状分析と課題設定能力を活かした業務改善ができる方
・現状の課題に対し技術的な解決を推進できる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 社内SE（セキュリティ）
どこで働くか: 大阪市中央区
▼Osaka Metro長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク」駅直結
▼JR東西線「大阪城北詰」駅～徒歩5分
▼JR環状線「京橋」駅～徒歩10分
※転勤：可能性はあるが、最大限考慮
勤務時間は: 9:30～18:30
※休憩60分（12：00～14：00で60分交代制）
※残業月平均10～20ｈ程度
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】500万円～700万円
【月収】35万円～45万円

※スキルによって変動あり

■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月／12月）
※賞与とは別に売上達成度合いに応じて決算賞与の支給あり
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
通勤手当（上限月4万円まで）
残業手当
社宅家賃補助（月25,000円）
従業員持株会
企業型確定拠出年金
健康診断
資格手当（宅地建物取引士：月30,000円）
休日休暇は: 【年間休日120日】
週休2日制（土日）
※土・祝は会社カレンダー
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇（入社後6ヶ月で10日付与）
特別休暇（慶弔）
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇

年収500～700万円｜社内の情報セキュリティ強化を担うポジション

社内SE・システム管理