掲載期間25/07/04~25/07/17 求人No.WG-18077

【Value Co-creation】自社新規サービスのテックリード

SE(Web・オープン系)

年収600万円~1299万円
募集情報
どんな仕事か
■チームミッション
既存の広告・メディア事業の枠組みを超え、博報堂DYグループの次世代の収益の柱となる新規事業の創出をミッションとしているチームです。HDYグループにおけるR&D業務や新規事業検討において、技術検証から並走し具体的なシステムの開発、運用がチームのメインミッションとなります。新規事業部門を含むビジネス側のメンバーと共に企画検討段階から入り、新規技術の調査・検証やそれらを用いた具体的な開発案件のリードを行います。

■業務詳細
自社新規事業を含む様々なサービス・プロダクト開発におけるテックリードを担っていただきます。生活者・メディア・購買など多種多様なテーマにおいて、既存技術から生成AIなどの先端技術まで各開発に合わせて最適な技術を選定し、様々なテクノロジーを活用した新しいサービスやプロダクトの開発に携わって頂きます。一例として下記のような取り組みが有ります。

業務については、初期開発フェーズ(MVP)からサービスやプロダクトのローンチ、グロースフェーズの各フェーズにおいて、技術選定、アーキテクチャ設計から実装、リリースまでを一気通貫でご担当いただきます。具体的には以下のような業務をお任せします。

【業務内容例】
・技術選定
・アーキテクチャ設計(インフラ設計含む)
・実装(フロントエンド・バックエンド・インフラ構築)
・テスト、ソースコードレビュー
・リリース作業

■開発環境・その他
・クラウド:AWS,GCP,Azure など
・開発言語:JavaScript,TypeScript,Python, 他
・DB/DWH:Snowflake, Amazon RDB, BigQuery, denodo, 他
・その他:GitHub, Slack, Figma, storybook, Jira, Miro, GPT4-o,他

職務内容変更の範囲:会社の定める範囲
求められるスキルは
必須 募集要件(Must)
・JavaScript、TypeScript、Python等のオープン系言語でのWebアプリケーション開発実務経験(5年以上)
・クラウドでのインフラ設計/構築/運用経験(3年以上)
・システム開発の要件定義フェーズからの経験(2年以上)
・スクラム等、アジャイルプロセスでの開発経験

募集要件(Want)
・テックリード経験
・インフラ運用設計 および CloudWatch等を用いたインフラ監視設計の経験
・CI/CDの構築および運用の経験
・Swift、Kotlin等ネイティブアプリプログラム言語での開発経験
・Flutter, Ionic等、クロスプラットフォーム・アプリケーション・フレームワークを用いたモバイルアプリ開発経験

求める人物像
・受け身の姿勢にならず、周囲とコミュニケーションを取りながら自主的に業務を進めることができる方
・ソフトウェアを書くことが好きで、最新技術にアンテナを張り、自ら学ぶことができる方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区赤坂赤坂Bizタワー
恵比寿オフィス、豊洲オフィス他

勤務地変更の範囲:会社の定める場所、労働者の自宅
勤務時間は
時間管理、裁量労働制
└所定労働時間 7時間、休憩 60分
└1日あたりのみなし労働時間:8時間
└勤務時間:9:30~17:30を基本とし、
 就業時間の変更は裁量労働制適用者が自主的に設定する
給与はどのくらい貰えるか
年収 6,600,000 円 - 13,000,000円

賃金形態:月次報酬制
└ミッショングレード給(月額):41万2500円~81万2500円
└賞与(年2回:6月/12月)も上記に含む
 ※上記裁量労働制は一定以上のミッショングレードに適用(一部ミッショングレードでは時間管理制を適用)
待遇・福利厚生は
待遇・福利厚生
・15万円までの通勤交通費実費支給(会社規定による)
・ベストプレイス勤務(リモート勤務可)
・ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援
・リモート環境手待遇・福利厚生 当(5,000円/月)支給
・副業制度あり
・企業型確定拠出年金
・加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・カフェテリアプラン:従業員一人ひとりが自分に最も適した福利厚生サービスを選択できる「選べる福利ポイント制度」

スキルアップ制度
充実したスキルアップ制度で、社員一人ひとりの成長をサポートします。
・パーソナライズドラーニングプログラム(PLP)
・特別研修
休日休暇は
・年間 125日
└完全週休2日制(土日)、祝日
└年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・有給休暇
└最高付与日数30日
└入社日から付与/入社月により個別に設定
・特別休暇(フリーバカンス年2回:連続5営業日の休暇)
・慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度
どんな選考プロセスか
・書類選考

・WEB適性検査+スキルチェックテスト
・1次面接/オンライン想定

・最終面接/対面想定
会社概要
社名
株式会社博報堂テクノロジーズ
事業内容・
会社の特長
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
設立
2022年4月1日
資本金
1億円
従業員数
260名
取扱い紹介会社
ウィル・グロー株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307987
紹介事業許可年:2016年9月
登録場所
ウィル・グロー株式会社
〒106-0031 東京都港区西麻布3丁目24番23号八星ビル3階
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