- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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1stPartyData(顧客企業が保有するデータ)の可視化、LTV・継続購入解析などを通して、 需要予測・効率化・営業支援などの経営サイドからの課題解決 を目指しています。【主な業務内容】
・データ戦略立案、ツール・ソリューション選定
・SaaSを用いた顧客データ基盤(DWH)の構築・整備
・データ分析基盤構築、BIによる可視化・ダッシュボード構築
・データ分析~広告/CRMでの施策実行
・データに基づいたマーケティングのPDCAのコンサルティング
・クーポンやプライシングの最適化等の先進AIソリューション
・簡易的な機械学習モデルを用いたユーザー行動予測と広告最適化
・CRM配信におけるシナリオ設計・データ接続
- 求められるスキルは
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必須 ・コンサルなどの顧客折衝経験、プロジェクトマネジメントの実務経験
・データ分析スキルをお持ちの方
└SQL/BIツール(Tableau等)/Python等のデータ分析ツールを活用した実務経験
└DWH(特にBigQuery・TreasureData)を活用した実務経験
・データ分析に基づいたクライアントの課題解決支援に取り組みたい方
・クライアント企業の成果や課題解決にやりがいを感じる事ができる方
・DX/データ領域に強い関心があり、答えのないものにも臆せずチャレンジできる方
・社会にインパクトのある大きな仕事をしたい方
・チームで仕事をすることにやりがいを感じられる方歓迎 ・GoogleAnalytics/GoogleTagManagerを活用した実務経験
・広告プロダクト(Google/Yahoo/Facebook等)に対する基礎的な知識
・簡易的な機械学習モデルを活用した実務経験(AutoML系のツール利用で可)
・CRM設計・実装の実務経験
・新規で触れる各種ツールに対して短期間で習得可能な方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- リーダー、メンバー
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 1099万円
- 待遇・福利厚生は
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福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、持株会制度、退職金制度
その他の福利厚生・諸手当
・健康保険( 関東ITソフトウェア健康保険組合)
・家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
・エンジニア向け新制度「ENERGY(エナジー)」
・退職金制度(勤続インセンティブ)
・従業員持株会
・社内カウンセリング制度
・慶弔見舞金制度
・社内親睦会費補助制度
・無料マッサージルーム完備など
・詳細はこちら - 休日休暇は
- 休日:
土日祝休み
年間休日:
120日
休暇制度:
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、産休・育休
その他の休日休暇
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・年次有給休暇(初年度10日~最大20日)
・特別休暇(入社日から半年間、毎月1日支給)
・夏期休暇(毎年3日間)
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・キッズデイ休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇
・休んでファイブ(勤続2年間で毎年5日間付与) など
掲載期間25/10/16~25/12/10
求人No.ZHZII-consultant-05





