なぜ募集しているのか: 同社は「RPM」「ジョブサイト」等の人事向けSaaSを柱とし、年20％前後の成長率で成長を続けています。今後も更なる成長を計画しているため、社員数も年々増える想定です。規模に相応した全社ガバナンス・生産性向上を推進し、健全な企業成長を目指すため、主にバックオフィスを担当する組織の体制強化として中途採用をおこないます。
どんな仕事か: バックオフィス担当として、以下業務をお任せします。
■業務内容

［総務］
・備品管理、手配
・契約書類の作成、管理
・その他、書類作成やファイリング
・請求書作成、発行
・経費精算
・福利厚生の運用等

入社後は、先輩社員と一緒に業務を進めていただき、慣れてから独り立ちを想定しています。
業務マニュアルを参考に理解を進めながら、実務で慣れていただきます。

組織としては、全社ガバナンス・生産性向上を推進しているため、
運用業務だけでなく、業務改善やDX化などの企画型業務にチャレンジいただけることを期待しています。

■ポジションの魅力

・個人の裁量が大きい
　少数精鋭な組織で、全社一体となって臨機応変に対応を進めています。
　決められたことをこなすのではなく、自考が求められますが、その分裁量は大きいです。

・前向きに働くことができる
　「機嫌よく働こう」という行動指針をもとに、全社員前向きに業務に取り組んでいます。
　毎日顔を合わせるため、とても大事なことだと思っています。
　結果として、入社理由で多いのは人や組織で、馴染みやすそうとった声を多くいただいています。
求められるスキルは: 必須プロジェクト、企画業務に関するご経験をお持ちの方

※職種不問です。法人営業、営業事務、総務のご経験をお持ちの方を想定しています。

歓迎業務改善、システム導入などのご経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京本社
　東京都港区高輪3-19-26 ＳＯＣ高輪ビル7F
　JR品川駅徒歩5分、JR高輪ゲートウェイ駅徒歩6分
勤務時間は: 10：00～19：00（実働8時間）

・時間外労働の有無：あり/月平均20～30時間
・リモート頻度：週4日（週1日は組織で出社日を決めて運用している）
給与はどのくらい貰えるか: 470万円～600万円

月給391,667円～500,000円
（【基本給】293,412円+【固定残業代】93,255円＋【リモート手当】5,000円～【基本給】375,952円+【固定残業代】119,048円＋【リモート手当】5,000円 ※固定残業時間は40時間／月、超過分については別途支給。リモート手当は一律支給）
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備
■リモートワーク可（全従業員利用可）
■時短制度（一部従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■副業OK（一部従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
■選択制企業型確定拠出年金制度
■9連休制度（一部従業員利用可）
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
■書籍購入補助（上限4,000円/月）
■カフェテリアプラン（上限6,000円/月）
■快適イス手当（上限50,000円）
■リモートワーク手当（5,000円/月）
■通勤手当（上限30,000円/月）
■慶弔金（結婚祝い金等）
■定期健康診断補助
■予防接種補助
■団体自動車保険
■タコスリワードプログラム
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日
年間休日124日
どんな選考プロセスか: ■面接2回（Web適性テストあり）
1次：オンライン面接（人事責任者）
最終：対面面接＋Web適正テスト（代表取締役社長）

コーポレート担当

総務