- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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自社製品の製品開発チームのエンジニアとして、営業チーム、サポートチームと連携して開発業務を進めていただきます。
【具体的には】
・自社製品の機能改善、新機能開発
・顧客からのカスタマイズ要求に基づく製品カスタマイズ
・DMP、レコメンド等の他システムとの連携開発
営業チーム、サポートチームから顧客要件をヒアリングし、調査・検討、基本設計～テストに関わっていただきます。また、オフショア開発では、オフショアメンバーとのコミュニケーション、品質、進捗管理をお願いします。
自社製品の安定稼働、新機能開発等に向け技術的な見地から製品を支える役割を担っていただきます。
【仕事の魅力】
メールの配信技術、Web、セキュリティ、ネットワーク、データベース、仮想化等、ITの根幹となるさまざまな技術を活用しているため、実務を通じて幅広い知識を身に付けることができます。
また、開発の一連の工程（課題/要件定義、基本設計、実装、テスト）を経験することができ、小規模プロジェクトに多数参画して経験を積むことで、PL、PMに求められる知識も身に付けることができます。 - 求められるスキルは
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必須 以下すべてを満たす方
・プログラマー、システムエンジニアとしてのシステム開発実務経験を2年以上お持ちの方
・C言語、Pythonによる開発経験
かつ以下を多く満たす方
・スクリプト言語（Perl、JavaScript、Ruby、PHP、Python）の知識
・Webベースのシステム開発経験
・DBに関する知識・技術（SQLの利用）
A:プログラマー、システムエンジニアとしてのシステム開発実務経験を2年以上お持ちの方
A:C言語、Pythonによる開発経験
B:スクリプト言語(perl,javascript,ruby,php,python)の知識
B:Webベースのシステム開発経験
B:DBに関する知識・技術(SQLの利用)募集年齢（年齢制限理由） 25 歳～35 歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00～17:50
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円 ～ 750万円
交通費支給（上限月5万円） - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備
退職金制度（確定拠出年金）
社員持株会制度
財形貯蓄制度
積立貯蓄制度
慶弔見舞金制度
保養所
など - 休日休暇は
- ・年間休日121日（2017年度）
完全週休2日制（土・日曜※一部シフト休日あり）、祝日、年末年始、有給、特別、慶弔、結婚による特別休暇
・産前産後休暇
産休期間：産前42日（多胎妊娠のとき98日/出産日含む）から産後56日（出産翌日から）
・育児休暇
育児休職期間（最高）：産後期間終了後該当子が満1歳になるまで（半年間延長申請有）
2017年10月より育児休業期間が最大2年に延長。
規定に基づき承認された場合、短時間勤務や時間外労働・深夜業の制限を受けることが可能です。
・介護休暇 介護休業期間（最高）：93日 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
面接（1～3回）
↓
条件面談
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
掲載期間21/10/18～21/10/31
求人No.ISLA-069
