なぜ募集しているのか: 急成長を続けるSaaS×データ×マーケティング企業のトライハッチ。
プロダクト成長と組織課題が加速するなか、バックオフィスも従来の枠を超えたアップデートが必要になっています。

今回募集するのは、単なる数字の取りまとめ役ではなく、
経営判断を支える「攻めの経理」として、仕組み作りそのものに挑戦できるポジションです。

月次・年次の精度向上はもちろん、新規事業のスキーム構築、意思決定に必要な管理会計の整備、
業務フロー改善など、会社の成長速度をさらに引き上げる役割を担っていただきます。
正確に処理するだけでなく、”数字で事業を前に進める”ーそんな経理としてのキャリアを築きたい方に最適な環境です。
どんな仕事か: 事業成長を支えるバックオフィスとして、財務経理業務全般をお任せします！
【具体的な業務内容】
日常の経理業務から、経営判断に必要な管理会計領域まで、幅広い業務をお任せします。
まずはご経験に応じた業務からスタートし、スキルに応じて徐々に高度な領域にも挑戦できます。

・日次の仕訳・伝票処理
・売掛金・買掛金の管理
・現金出納の管理
・月次・四半期決算の作成
・年次決算の作成
・税務対応
・原価計算
・グループ内部統制の対応
・財務分析
・資産管理
・予算実績管理
・請求関連の対応
など

＜ポジションのポイント＞
当社はプロダクトの成長と組織拡大が加速しており、財務経理もまさに第二創業期の変革フェーズにあります。
そのため、日々の数字を正確に処理するだけでなく

・業務効率化の仕組み構築
・新たな会計・管理体制の整備
・各部門を巻き込んだ運用プロセスの改善

といった”ゼロからつくるミッション”にも積極的に挑戦できます。
また、経営層との距離が近く、あなたの分析・提案がそのまま経営判断に活かされる環境です。
「守り」だけではなく、「会社の成長スピードを加速させる攻めの財務経理」に挑戦したい方にとって非常にエキサイティングなフェーズです。

＜働きやすさ＞
土日祝休み・残業は月20時間以内を目安、有給休暇は入社3か月後から付与。
チャレンジに集中できるよう、働きやすい環境を整えています。
さらに、チームで取り組む文化が強く、経験が浅くても”スピード感を持って成長できる”のがトライハッチの特徴です。
急成長フェーズならではの経験を、安心できる土台の上で積むことが出来ます。

＜成果に応じた評価＞
バックオフィスだからといって“縁の下の力持ち”で終わることはありません。
むしろ、会社の成長を支える数字のプロとしての成果がしっかりと評価され、光が当たるポジションです。
トライハッチでは年功序列ではなく成果主義の社風です。
努力や挑戦は決して埋もれず、最短で昇格・昇給、プロジェクトリーダーへの抜擢といった形でダイレクトにリターンに繋がります。
「数字で会社を動かす」、その実感と手応えを得られる環境です。
求められるスキルは: 必須 ★学歴不問★
・簿記3級をお持ちの方
・日次・月次・年次の経理業務を一通り対応可能な方
・会計・財務の基本的な知識をお持ちの方
・Excelや会計システムを利用したご経験がある方

歓迎【歓迎スキル】
・簿記２級以上
・内部統制の経験

【求める人物像】
・数字のずれや違和感を自ら追及できる方
・正確性とスピードの両立を意識できる方
・仕組みが未整備な中でも手を動かしながら改善を楽しめる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 株式会社トライハッチ　東京本社
東京都新宿区新宿1-8-4　近鉄新宿御苑ビル7F
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）
∟お昼休憩　12:00～13:00
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450万円～
★スキル・経験を考慮して決定いたします。

・賃金形態：月給・賞与制（固定残業代含む）
・月に1/13ずつ支給、7月と12月に残りの半分ずつを支給
・賞与：有（上長との面談のもと、定量・定性の目標を設定し評価を行います。）
・月給：334,000円
・月給内訳：
　(1) 基本給：250,000円～
　(2) 固定残業代：84,000円～ ※月45時間相当（超過分は別途支給）
待遇・福利厚生は: 【待遇・福利厚生】
・交通費全支給（月25,000円まで）
・社会保険完備
・健康診断
・社内研修制度
・社内表彰制度

＜その他＞
・ウォーターサーバー完備
・コーヒーメーカーあり
・社内表彰制度
・フリーランチ制度
・リファラル採用報奨金制度
休日休暇は: 【休日・休暇】
・完全週休２日制（土・日）
・祝日
・夏季休暇（7月～9月で自由に2日間取得可能）
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 1.書類選考
2.オンライン面接（1～2回）
3.最終対面面接
4.内定

◎選考のポイント
今回の募集では、仕事への熱意を重視しています。
「将来、どんなキャリアを描きたいか」「そのためにどんな努力をしているか」
は大事なポイントになりますので、是非面接でアピールしてください！

【簿記資格が活かせる◎年間休日125日】仕組み作りから挑戦できる財務経理担当者

経理