なぜ募集しているのか: 我々は1947年の創業以来、不易流行の精神のもと、進化を続けてまいりました。
これからのニューノーマル（新常態）な世界においても持続的な成長を実現していくため、2020年10月1日にコメ兵ホールディングスとして新たなスタートをいたしました。この4月からは組織体制も再整備し、飛躍の1年とする準備も完了しております。

リユース市場は2024年に約3.3兆円となり、成長著しい業界の一つです。さらなる事業拡大にむけた、管理部門の体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 総務業務全般に従事頂きます。
まずは、店舗からの問い合わせ対応や備品管理など、現場に近い業務からスタートしますが、
ご本人の適性に合わせて幅広く経験いただけるチャンスがあります。
・資産管理、備品管理
・出店準備に付随する業務
・賃借物件管理
・防災管理
・文書管理（社内規程や社内回覧文書等）
・官公庁手続き
・福利厚生対応
・CSR活動
求められるスキルは: 必須・社会人経験（目安2年以上、業界不問）
・基本的なPCスキル

歓迎・総務経験（目安2年以上）
雇用形態は: 正社員（試用期間：3カ月）
どこで働くか: 大須オフィス
愛知県名古屋市中区大須3-38-5
勤務時間は: 1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間、月平均165時間）
休憩時間：60分
時間外労働の有無：有
※9時～19時の時間帯でシフトで勤務しています。
（9時～18時、10時～19時など柔軟なシフト組が可能です）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400万円～
月給：240,000円～
※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定します

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与1回（6月）
※平均賞与4.5か月
※残業代は全額支給
待遇・福利厚生は: ・各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外手当
・家族・扶養手当（配偶者10000円・子ども1人5000円、2人15000円、３人30000円を毎月支給）
・住宅手当・家賃補助（扶養あり15000円・扶養なし10000円毎月支給）
・役職手当（例＝アシスタントチーフ：3000円、チーフ：5000円、シニアチーフ：1万円)

＜その他＞
・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度
・退職金制度
・保養施設エクシブ（全国各地の契約施設が利用可能）
・外部福利厚生制度（ベネフィットステーション）
休日休暇は: ■年間休日：115日（月9～10日）
※シフト制ですが、原則土日休み
※交代制で月１回～2回の土日出勤（平日振替）あり
・有給休暇（10～20日）※入社後半年経過時に付与
・公休と有給休暇を組み合わせて、連続7日間の休暇の取得可能（上期及び下期各1回ずつ）
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
面接2回

　#入社時期は相談可能

【東証スタンダード企業G】総務（リーダー候補）/名古屋

総務