どんな仕事か: 施工管理マネージャー候補としてお迎えします。
Ｓ造建造物（プレハブ・システム建築）における一連の施工管理業務をお任せします。
【業務内容】
・安全、工程、品質、原価管理
・CADにて施工図面作成
・図面より積算し工事原価作成　など
原則1人1現場制。基本的な工事期間は3か月~半年程度、大型プロジェクトの場合は１年以上の工期の現場もあります。

【システム建築の強み】
当社では、従来の仮設事務所や仮設校舎や応急仮設住宅にとどまらず、カフェ・コンビニ・保育園・シニア施設等、暮らしに身近なものにカタチを変え、着実に歩みを進めています。また、防音・遮音性などにも更なる進化が加えられ、音楽スタジオやライブハウスなど、エンタメ目的での需要も見込めます。
数字の面から見ても、アメリカにおけるシステム建築のシェアは4割を超えていますが、日本はまだ1割程度。今後成長市場へと発展する可能性を秘めています。
更に、工場で部材を作り現場で組み立てる為、低コストで短納期での建設が可能！雨風の影響を受けにくい＆工期の延期が少ない点も魅力です◎

【キャリア形成に役立つ制度】
■ジョブ公募・管理職公募
グループ会社含めた異動や管理職への立候補制度。自らキャリアを構築する挑戦の機会があります。
■専門職コース
マネジメントでなく専門分野に磨きをかけ、難易度の高いプロジェクト等で能力を存分に発揮いただくための職層を新たに設定。
■リーダー養成コース
次世代リーダー早期育成のための教育機会を充実させた若手向けのコース。戦略的なローテーションや社外交流・部門越境講習といったカリキュラムを実施。
求められるスキルは: 必須・建築分野での施工管理経験
・一級建築施工管理技士
・自動車普通免許（AT限定可）

歓迎・非住宅/新築の建築施工管理経験
・マネジメントのご経験
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月（待遇に変更なし）
どこで働くか: 【九州支店】
福岡県福岡市博多区下呉服町1-1
※組織構成22名中中途9名（2025年4月現在）
※中途勤続年数20年

【配属先について】
■20代～60代までの全ての年代の方が活躍中！
└2021～23年度の採用比率は新卒36%、中途64％であり、中途社員が多く活躍中！
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム：11:00～13:45）
所定労働時間：7時間45分　休憩60分
※9:00～17:45で勤務している社員が多いです。
※現場は8:00~17:00に稼働することが多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650万～900万円
月給：32万円～42万円

■賞与：年2回（6月、12月）※24年度一般社員賞与実績174万円
■資格手当：一級建築施工管理技士　2万円／月、など
■昇給　年１回(7月)

＜社員の年収例＞
年収例930万円（37歳・月給62万円）
年収例871万円（33歳・月給59万円）
※残業代・各種手当含む
待遇・福利厚生は: ■フレックス／在宅勤務可
■通勤手当：全額支給
■借上社宅：借上社宅制度有（個人負担額 → 賃料＋共益費の合計額×20％）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■eラーニング受講・外部研修の受講も可能
■資格取得支援勉強会
■階層別・職能別教育・個別面談・目標管理面談等教育プログラム
■永年勤続表彰
■福利厚生システム
■健康保険組合
■共済会
■U・Iターン支援あり
■退職金制度有
■再雇用制度有
休日休暇は: 年間休日127日
■完全週休2日制（土日）※休日出勤が発生した場合、振替休日や代休の取得可能
■祝日休み
■ライフサポート休暇（有給/最大40日保有可）
└こどもの学校行事参加や通院付添、本人の妊娠・妻の妊娠や出産、家族の介護、本人の入院や通院の際に取得できる休暇です。年休とは別の当社独自の制度です。
★男性育休取得率23年度100％、24年度85%
どんな選考プロセスか: 面接（1~2回）・適性検査
↓
内定

【福岡/建築施工管理】24年度賞与実績174万円◎年間休日127日◎充実の福利厚生

施工管理（建築）