- なぜ募集しているのか
- 私たちは「自動車のアフター市場」に特化し、整備工場や販売店と部品流通をつなぐBtoBソリューションを展開しているスタートアップです。
EV・自動運転・AI…。自動車産業は加速度的に進化する一方で、現場のアフターマーケットでは、FAX・電話・属人的な調達がいまだに主流。巨大な市場でありながらDXが遅れている領域です。
ここにこそ、私たちはテクノロジーとデータの力で変革を起こしています。
これからセールスチームを立ち上げ、事業拡大フェーズに突入するため、ハイエンド営業経験者の力を必要としています。
事業は本リリースから半年、既に複数の大手とのアライアンスや資金調達も完了しており、2025年はまさに「仕掛けの年」です。
▼立ち上げ予定ポジション例
・法人向けアカウントセールス（SMB～エンタープライズ）
・カスタマーセールス（LTV最大化）
・アライアンス／事業開発
いずれも“感覚に頼らない、データドリブンな営業”を核とし、マーケティングやプロダクトチームと連携しながら、顧客の行動データをもとに最適な接点を設計する戦略型営業スタイルを追求しています。 - どんな仕事か
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当社の自社開発プロダクト「UZone」を用いたDX支援を行います。単なる売り切り営業ではなく、課題抽出から提案、役員会でのプレゼン、導入後の定着支援までを一貫して担うコンサルティング営業です。#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
【業務内容】
全国の自動車整備事業者や運送会社（合計30万社以上）に向けて、当社の自社開発プロダクト「UZone」を用いたDX支援を行います。
本ポジションは、単なる売り切り営業ではなく、課題抽出から提案、役員会でのプレゼン、導入後の定着支援までを一貫して担うコンサルティング営業です。
「電話・FAX」が当たり前だった業界を、UI/UXに優れたツールで変革していくことがあなたのミッションです。ラクスル・モノタロウの思想を取り入れた本プロダクトは、すでに多くの現場から支持を得ています。
▼主な業務内容
・業界特有の業務フローを理解し、業務改善ニーズを発掘
・関係構築～提案・クロージング（複数回の商談）
・役員会向け提案や運用部門との調整
・導入後のフォロー・アップセル
・社内フィードバックによるプロダクト改善への貢献
【この仕事の魅力】
(1)「変革の壁」に挑む営業
→誰もが苦手意識を持つ「DX×アナログ産業」のテーマに、優位性ある商材と組織で立ち向かえます。
(2)スキルアップが加速する環境
→戦略設計・仮説検証・業務改善・プレゼンまで、一気通貫で関われる営業経験が得られます。
(3)学びを支援する仕組みが充実
→MBA講座補助、資格取得支援、社内学習アプリなど、成長投資を惜しまないカルチャーです。
(4)裁量が大きく、声が届く組織
→経営陣との距離が近く、自らのアイデアが事業に反映される環境があります。 - 求められるスキルは
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必須 ・社会人経験2年以上
・ソリューション営業経験をお持ちの方
・パーツワンのMission/Visionに共感・共鳴してくださる方
・論理的思考力・本質的なイシュー設定能力をお持ちの方歓迎 【歓迎要件】
・短期間で必要な知識・スキルをアップデートするマインドセット
・お客様とのスムーズなコミュニケーションを実現するための交渉能力、プレゼンテーション能力
【求める人物像】
・会社の代表者として当事者意識を持ち行動できる人材
・自分の新しい可能性を常に追求する人材
・自分の考えを持ち、発信できる人材 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 渋谷区猿楽町3-3 Imas Shibuya 2F
（最寄駅：渋谷駅、代官山駅）
※転勤は基本ありません。 - 勤務時間は
- 9:00 ～ 18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：450万円～650万円（賞与込み）
・月給：30万円～43万円
・上記月給には、以下の固定残業代を含みます：
└ 月30時間分：5.6万円～8万円
※固定残業代は残業がない場合も支給し、相当時間を超過する場合は別途支給する。
※経験・能力に応じて給与を決定します。
※試用期間は3ヶ月です。 - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
昇給制度：あり（年2回）
賞与制度：あり（年2回）
通勤手当：あり
住宅手当：あり（条件あり）
その他手当：お弁当代半額支給
研修制度
グロービス経営大学院（MBA）講座補助
健康診断 - 休日休暇は
- 週休2日制
隔週休２日制（日曜・隔土曜）
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇特別休暇
◇有給休暇 など - どんな選考プロセスか
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一次面接
⇩
二次面接
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最終面接
#土日面接OK
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.CONTN-01
