なぜ募集しているのか: 現在、受注増や事業拡大に伴い、業務を担う人材を増員募集することになりました。
安定的な案件の受注に支えられた組織で、社員一人ひとりが腰を据えて活躍できる環境をさらに強化するため、長期的に働きたい方やチームに貢献したい方を求めています。
どんな仕事か: 日々の正確な業務を通じて、会社の財務基盤を安定させ事業運営を支えること。安定した経営環境を維持することで、社員が安心して働ける職場をつくり、組織全体の成長と長期的な事業継続に貢献します。
日本一の伝統を誇る関西の大手私鉄グループで
経理のポジションをお任せいたします。

■月次・年次決算業務
■連結（2社）決算業務
■賞与引当金／退職給付の計算
■投資有価証券の管理
■固定資産の管理
■金融機関対応
■資金管理
■予算管理／財務分析
■税務申告業務
■監査対応
■開示業務（決算短信／有価証券報告書）
■その他経理業務全般

※無期雇用
※変更の範囲：会社の定める業務
求められるスキルは: 必須・経理業務経験（5年以上）
・財務諸表の作成、分析経験
・税務申告の知識、実務経験

歓迎・建設業界での経理経験
・上場企業での経理経験
・日商簿記検定2級
・建設業経理事務士検定
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理部（主任～課長代理ポジション）
どこで働くか: 大阪市浪速区
▼Osaka Metro御堂筋線／四ツ橋線「なんば」駅～徒歩5分
▼南海本線「なんば」駅～徒歩5分
※自社勤務
※転勤なし
※禁煙（屋上に喫煙所あり）
勤務時間は: 8：30～17：30（実働8ｈ／休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】500万円～670万円
【月給】26.5万円～38万円

■賞与：2回
※試用期間：6ヶ月（条件変更なし）
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
団体生命保険
通勤手当（全額支給）
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
退職金制度
寮・社宅
社員持株会
慶弔制度
表彰制度
財形貯蓄制度
住宅購入融資制度
スライドワーク実施
貸付金制度
福利厚生倶楽部（リロクラブ加入）
住宅補助（10,000円一律）
家族手当（子供1人につき10,000円）
資格手当（会社が奨励する資格を取得の際に取得費用5割負担）
会員制リゾート・スポーツクラブメンタルヘルス（EAPサービス加入）等
休日休暇は: 【年間休日120日】
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇（4日）
年末年始休暇（5日）
永年勤続休暇有給休暇（10～20日）
※入社日に応じ当社規定の日数を支給
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 一次面接（部門担当者と人事）→ 最終面接（部門長と人事）→ 内定
※筆記試験なし

【大手鉄道G×経理】経験を活かしてキャリアアップ◆年休120日＊17:30終業＊残業月15ｈ程度

経理