- どんな仕事か
-
顧客課題を深く理解し、その解決を通じて彼らの「こうなりたい」を実現できるよう伴走します。・担当領域における新規顧客の開拓
提供するのは、顧客自身も気づいていなかったような、一歩先の「納得感」のある解決策。
・課題のヒアリング～課題特定～ソリューション提案～導入
・導入後の効果検証、継続利用促進の提案を通じたクロスセル・アップセル
・営業現場での課題、顧客の声を元にした開発再度へのフィードバックとプロダクト改善
・インサイドセールス、マーケターとの連携による新たな市場、顧客拡張 - 求められるスキルは
-
必須 ・法人営業経験をお持ちの方（1年以上・業界不問）
・顧客の本質的な課題に向き合う営業に興味がある方
・変化スピードも早く刺激のある環境での成長を求めている方
・裁量を持って成長を牽引したいというベンチャーマインドをお持ちの方
※学歴不問歓迎 ・無形商材（広告・人材・ITなど）の提案営業経験
・SalesforceなどのSFA/CRMツールの活用経験
・質×量の両面を意識した営業活動経験
・コンサルティング型の営業経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3カ月
※労働条件に変更はありません - どこで働くか
- 東京都港区
- 勤務時間は
- 【フレックスタイム制】
▼フレキシブルタイム
5：00～11：00、15：00～22：00
▼コアタイム
11：00～15：00（10：00～15：00／※週初めのみ）
▼1日の標準労働時間
8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
月給31万0,000円～48万9,000円（固定残業代含む）
＋賞与（半期に一度）
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月45時間分（月8万5,000円～13万5,000円）を支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※前職給与を考慮の上、経験・スキルに応じて決定します
〈賞与〉
・あり
〈昇給〉
・あり - 待遇・福利厚生は
-
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費実費支給
■時間外手当（固定残業超過分）
■私服勤務
■髪型・ネイル自由
■リフレッシュルーム
■部活動
■借上社宅制度
■企業型確定拠出年金制度
■ハイブリッドワーク実施（出社・リモートワークの掛け合わせ）
■入社後研修あり
＜子育て支援も充実！＞
■育児介護休業制度
■産育休復帰祝金制度
■企業主導型保育園利用制度
■復職祝い金 - 休日休暇は
- 〈年間休日〉
・120日
〈休日・休暇〉
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社時に5日間・半年後に5日間を付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
■サンクスホリデー
★5日以上の連続休暇取得可能 - どんな選考プロセスか
-
【選考の流れ】
１．Web履歴書による選考
⇩
２．面接（2回～3回）＋ワークサンプル ※
⇩
３．内定
※選考は原則オンラインで実施します
■応募から内定までは1カ月程度を予定しています。
■面接・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください。
【ワークサンプルについて】
お互いにとってベストな選択となるよう、入社後を想定したリアルな環境で事前課題に取り組んでいただき、後日、当社社員とのディスカッションを通じて相互理解を深める体験をご用意しています。
▼詳細はこちら
https://speakerdeck.com/raksulrecruiting/wakusanpurunituite
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.DYMJP-raku
